État de Neuchâtel
Neuchâtel
Chef-fe du service des poursuites et faillites
- 20 août 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
À propos de cette offre
SEPF63
Service des poursuites et faillites (SEPF)
Le service des poursuites et faillites veille à l'application de la législation fédérale en matière de poursuite pour dettes et de faillite. Il coordonne les activités des offices des poursuites et des faillites, conduit les procédures relevant de chacun de ces domaines et assure la mise en œuvre des mesures d'exécution forcée prévues par la législation. Par son action, le service garantit une application uniforme du droit, contribue à la sécurité des relations économiques et délivre des prestations efficientes au service de la population, des entreprises et des autorités.
Vos missions
À la tête du service, vous définissez les orientations stratégiques et fédérez une équipe pluridisciplinaire de 70 personnes.
Le pilotage des ressources humaines, financières et organisationnelles vous revient, tout comme la garantie d'une application efficiente de la loi fédérale sur la poursuite pour dettes et la faillite (LP).
Vous accompagnez les offices dans leurs activités, conseillez les autorités et les partenaires institutionnels et portez la voix du service sur les questions relevant de votre expertise.
Dans un domaine en évolution, vous pilotez les projets de modernisation nécessaires au développement des prestations. Vous êtes notamment amené-e à mettre en œuvre la nouvelle procédure de suppression des dettes restantes et à accompagner les transformations du service, dans le respect des principes de légalité, d'efficience et de qualité des prestations publiques.
Votre profil
Titulaire d'un master universitaire ou d'une formation jugée équivalente, vous bénéficiez d'au moins cinq ans d'expérience dans une fonction à responsabilités et portez un intérêt marqué pour le domaine de la LP.
Doté-e de solides compétences managériales, vous conjuguez vision stratégique, sens de l'organisation et capacité de décision. Personnalité rassembleuse, vous savez fédérer des équipes autour d'objectifs communs, accompagner le changement et instaurer un climat de confiance. Vous maîtrisez la conduite de projets et votre bonne compréhension des enjeux propres aux institutions publiques vous permet d'interagir aisément avec les autorités et les partenaires institutionnels.
Votre intégrité, votre sens du service public et votre excellente capacité d'analyse vous permettent d'aborder les situations complexes avec pragmatisme.
Ce poste est mis au concours suite au départ à la retraite du titulaire actuel.
Nous vous offrons
Renseignements
M. Christian Müller, secrétaire général du Département de la sécurité, de la digitalisation et de la culture (DSDC), tél. 032 889 61 00 ou par courriel: Écrire un email
Travailler à l'État
Ce poste à plein temps peut être repourvu entre 80% et 100%.
Les postulations féminines sont vivement encouragées pour les fonctions supérieures.
Délai de postulation : 6 septembre 2026
Salaire : Classe 15
Début d'activité : À convenir
Service des poursuites et faillites (SEPF)
Le service des poursuites et faillites veille à l'application de la législation fédérale en matière de poursuite pour dettes et de faillite. Il coordonne les activités des offices des poursuites et des faillites, conduit les procédures relevant de chacun de ces domaines et assure la mise en œuvre des mesures d'exécution forcée prévues par la législation. Par son action, le service garantit une application uniforme du droit, contribue à la sécurité des relations économiques et délivre des prestations efficientes au service de la population, des entreprises et des autorités.
Vos missions
À la tête du service, vous définissez les orientations stratégiques et fédérez une équipe pluridisciplinaire de 70 personnes.
Le pilotage des ressources humaines, financières et organisationnelles vous revient, tout comme la garantie d'une application efficiente de la loi fédérale sur la poursuite pour dettes et la faillite (LP).
Vous accompagnez les offices dans leurs activités, conseillez les autorités et les partenaires institutionnels et portez la voix du service sur les questions relevant de votre expertise.
Dans un domaine en évolution, vous pilotez les projets de modernisation nécessaires au développement des prestations. Vous êtes notamment amené-e à mettre en œuvre la nouvelle procédure de suppression des dettes restantes et à accompagner les transformations du service, dans le respect des principes de légalité, d'efficience et de qualité des prestations publiques.
Votre profil
Titulaire d'un master universitaire ou d'une formation jugée équivalente, vous bénéficiez d'au moins cinq ans d'expérience dans une fonction à responsabilités et portez un intérêt marqué pour le domaine de la LP.
Doté-e de solides compétences managériales, vous conjuguez vision stratégique, sens de l'organisation et capacité de décision. Personnalité rassembleuse, vous savez fédérer des équipes autour d'objectifs communs, accompagner le changement et instaurer un climat de confiance. Vous maîtrisez la conduite de projets et votre bonne compréhension des enjeux propres aux institutions publiques vous permet d'interagir aisément avec les autorités et les partenaires institutionnels.
Votre intégrité, votre sens du service public et votre excellente capacité d'analyse vous permettent d'aborder les situations complexes avec pragmatisme.
Ce poste est mis au concours suite au départ à la retraite du titulaire actuel.
Nous vous offrons
- Une fonction stratégique au service de la population neuchâteloise.
- La conduite de projets variés, du pilotage à leur mise en œuvre concrète.
- Des conditions de travail flexibles, adaptées aux exigences du poste.
Renseignements
M. Christian Müller, secrétaire général du Département de la sécurité, de la digitalisation et de la culture (DSDC), tél. 032 889 61 00 ou par courriel: Écrire un email
Travailler à l'État
Ce poste à plein temps peut être repourvu entre 80% et 100%.
Les postulations féminines sont vivement encouragées pour les fonctions supérieures.
Délai de postulation : 6 septembre 2026
Salaire : Classe 15
Début d'activité : À convenir
