Randstad (Schweiz) AG
Deutschschweiz
Senior Legal Counsel / Legal Counsel (m/w/d) Talent Pool
- 23 octobre 2026
- 100%
- Durée indéterminée
- allemand (Courant), anglais (Courant)
- Deutschschweiz
À propos de cette offre
Stellenbeschreibung
Dann lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt online über unser Portal hoch. Dein Dossier wird diskret und professionell behandelt.
Für unseren Talent Pool im Bereich Legal & Compliance suchen wir laufend qualifizierte Paralegals für renommierte Kanzleien und Unternehmen in der gesamten Deutschschweiz. Als Pool-Mitglied profitierst du von exklusiven, noch unveröffentlichten Vakanzen sowie massgeschneiderten Einsätzen, die exakt zu deinen Zielen passen.
Aufgaben:
- Juristischer Support: Aktive Unterstützung von Legal Counsels und Rechtsanwälten in nationalen sowie grenzüberschreitenden Rechtsfällen und Projekten.
- Vertragsmanagement: Vorprüfung, Bereinigung und Entwurf von Standardverträgen (z. B. NDAs, Lieferanten- und Dienstleistungsverträge) sowie Führung von Vertragsdatenbanken.
- Corporate Housekeeping: Vorbereitung von VR- und Generalversammlungsdokumenten, Koordination von Handelsregisteranmeldungen sowie Pflege von Unternehmensregistern.
- Recherchen & Analysen: Selbstständige juristische Abklärungen zu Gesetzesnovellen, Präzedenzfällen und regulatorischen Fragestellungen.
- Fristen- und Prozessüberwachung: Überwachung von Gerichts- und Behördenfristen, Betreuung von Dossiers sowie Korrespondenz mit Gerichten, Behörden und Klienten.
- Transaktionsbegleitung: Mitwirkung bei Due-Diligence-Prüfungen, Zusammenstellung und Verwaltung virtueller Datenräume bei M&A-Prozessen.
Qualifikationen
- Ausbildung: Abgeschlossenes juristisches Studium (Bachelor of Law / BLaw) oder kaufmännische Grundbildung (E-/M-Profil) mit qualifizierter Weiterbildung (z. B. CAS Paralegal ZHAW/HSG oder Diplomierte/r Rechtsassistent/in).
- Berufserfahrung: Mindestens 1?2 Jahre Berufserfahrung als Paralegal, Legal Assistant oder juristischer Sachbearbeiter in einer Schweizer Kanzlei, Rechtsabteilung oder einem Notariat.
- Sprachkenntnisse: Stilsichere Deutschkenntnisse (C2/Muttersprache) sowie verhandlungssicheres Englisch (mindestens C1) im geschäftlichen und juristischen Kontext. Französischkenntnisse sind ein starkes Plus.
- IT & Legal Tech: Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme sowie Erfahrung im Umgang mit Dokumenten- und Vertragsmanagement-Tools (z. B. Iurio, Legisway, SAP oder SharePoint).
- Persönlichkeit: Hohe Diskretion, analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung.
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Joshua Kalaw