Concierges professionnelles ou professionnels à 70-100%

16 avril 2026
70 – 100%
Durée indéterminée
Genève

À propos de cette offre

La Gérance immobilière municipale (GIM) est responsable de la gestion et de l'exploitation du vaste parc locatif de la Ville de Genève, combinant le fonctionnement d'une régie traditionnelle avec la mise en oeuvre d'une politique sociale ambitieuse pour 90 % des logements. Elle administre également de nombreux locaux commerciaux, établissements publics, salles communales, parkings et droits de superficie. Forte de 160 collaborateurs ou collaboratrices, la GIM propose un environnement professionnel exigeant, à fort impact pour la population genevoise. Pour compléter son équipe, la GIM recherche des

Concierges professionnelles ou professionnels à 70-100%

Votre mission et vos responsabilités

- Exécuter toutes les tâches d'entretien et de nettoyage permettant de garantir l'ordre et la propreté des immeubles à charges ainsi que des abords de ceux-ci et des ces annexes.

- Assumer le service d'entretien et de maintenance technique des immeubles et parkings dans divers quartiers de la Ville de Genève.

- Participer en tant que concierge à la mise en oeuvre de la politique générale du service en vue de favoriser une bonne qualité de vie dans les immeubles de logements.

Votre profil

- Être titulaire d'un CFC d'agent ou agente d'exploitation, d'agent ou agente de propreté ou justifier d'une formation jugée équivalente.
- Avoir la connaissance nécessaire à la prise en charge du nettoyage des bâtiments et alentours, à la gestion de l'entretien et de la maintenance technique des immeubles.
- Être apte à travailler de manière indépendante.
- Apprécier les contacts humains, être à l'écoute des locataires dans une approche sociale et faire preuve de disponibilité et de serviabilité.

Conditions et procédure d'inscription

Délai d'inscription: 30.04.2026
Entrée en fonction: à convenir
Classement de la fonction: Classe D de l'échelle des traitements

Le dossier de candidature doit contenir les éléments suivants:

- Lettre de motivation
- Curriculum vitae détaillé ou, à défaut, formulaire "Demande d'emploi" complété (à télécharger sur notre site internet)
- Copies des diplômes et certificats de travail

Suivi des postulations

En Ville de Genève, le processus de recrutement est décentralisé. Cela signifie que chaque service ou département est responsable du suivi des candidatures pour les postes qu'il propose.
Un accusé de réception sera envoyé aux candidates et candidats.

Conditions d'engagement

- Répondre aux exigences du poste en termes de diplômes et d'expérience requises dans l'offre d'emploi.
- Etre au bénéfice d'un permis ou d'une autorisation de travail valable.

Les employées et employés de la Ville de Genève doivent être domiciliés et domiciliées dans la zone de domiciliation autorisée ( https://www.geneve.ch/emploi ).

Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la ville encourage les candidatures provenant de l'Office cantonal de l'emploi.

Plus d'informations sur les conditions de travail de la Ville de Genève: https://www.geneve.ch/emploi