État de Neuchâtel
La Chaux-de-Fonds
Il y a 18 minutes
Chef-fe de l'office d'exécution des sanctions et de probation
- 24 avril 2026
- 100%
- Durée indéterminée
À propos de cette offre
SPNE116bis
Service pénitentiaire (SPNE) - Office d'exécution des sanctions et de probation (OESP)
L'OESP accomplit les tâches dévolues par le code pénal à l'autorité d'exécution et à l'autorité de probation. Il prépare et prend des décisions administratives relatives à l'application des sanctions pénales prononcées à l'encontre des personnes adultes. Il veille au suivi et au contrôle de l'application des décisions dans une perspective de gestion des risques et ressources, de prévention de la commission de nouvelles infractions et d'accompagnement à la (ré)intégration sociale.
Vos missions
En tant que responsable de l'office, vous pilotez une équipe pluridisciplinaire d'environ 25 collaborateurs-trices. Vous veillez à la mise en œuvre des condamnations selon les différents régimes et assurez l'accompagnement des personnes détenues, dans le respect des règles de conduite qui leur sont imposées.
Vous créez un environnement de travail agréable, stimulant et orienté vers la performance collective et êtes toujours au service de notre mission publique.
Membre actif-ve du comité de direction, vous contribuez à la définition de la conduite stratégique du service.
Vous concevez et supervisez les processus clés, anticipez les risques et assurez la qualité des décisions administratives.
Enfin, vous développez des partenariats solides tant à l'interne qu'à l'externe, et assurez le bon fonctionnement de l'office, en prenant en charge la gestion administrative, financière ainsi qu'en participant à l'élaboration et au suivi du budget.
Votre profil
Titulaire d'un master, vous avez acquis une solide expérience dans le pilotage d'équipe et la gestion d'activités complexes.
Vous comprenez les enjeux du droit pénal, administratif, du domaine judiciaire ou de l'exécution des sanctions pénales, et savez en traduire les implications concrètes.
Analyser avec finesse, décider avec clarté, agir avec responsabilité : votre position et votre communication sont claires.
Votre leadership inspire confiance. Vous savez poser un cadre et rassembler.
À l'aise dans les environnements exigeants, vous gardez le cap même lorsque la pression monte. Vous menez des négociations avec discernement et représentez l'institution avec justesse auprès de partenaires variés.
Enfin, vos compétences rédactionnelles sont reconnues.
Prérequis : domiciliation en Suisse ; permis de conduire de catégorie B ; casier judiciaire et extrait du registre des poursuites vierges. Vous serez assermenté-e
Nous vous offrons
Renseignements
Mme Natalia Delgrande, cheffe du service pénitentiaire, tél. 032 889 61 30
Travailler à l'État
La diversité est une valeur fondamentale que nous cultivons avec conviction et nous nous engageons à créer un environnement inclusif où toute personne, quelle que soit son origine, son genre ou son parcours se sente pleinement intégrée et valorisée.
Délai de postulation : 10 mai 2026
Salaire : Classe 13
Début d'activité : À convenir
Service pénitentiaire (SPNE) - Office d'exécution des sanctions et de probation (OESP)
L'OESP accomplit les tâches dévolues par le code pénal à l'autorité d'exécution et à l'autorité de probation. Il prépare et prend des décisions administratives relatives à l'application des sanctions pénales prononcées à l'encontre des personnes adultes. Il veille au suivi et au contrôle de l'application des décisions dans une perspective de gestion des risques et ressources, de prévention de la commission de nouvelles infractions et d'accompagnement à la (ré)intégration sociale.
Vos missions
En tant que responsable de l'office, vous pilotez une équipe pluridisciplinaire d'environ 25 collaborateurs-trices. Vous veillez à la mise en œuvre des condamnations selon les différents régimes et assurez l'accompagnement des personnes détenues, dans le respect des règles de conduite qui leur sont imposées.
Vous créez un environnement de travail agréable, stimulant et orienté vers la performance collective et êtes toujours au service de notre mission publique.
Membre actif-ve du comité de direction, vous contribuez à la définition de la conduite stratégique du service.
Vous concevez et supervisez les processus clés, anticipez les risques et assurez la qualité des décisions administratives.
Enfin, vous développez des partenariats solides tant à l'interne qu'à l'externe, et assurez le bon fonctionnement de l'office, en prenant en charge la gestion administrative, financière ainsi qu'en participant à l'élaboration et au suivi du budget.
Votre profil
Titulaire d'un master, vous avez acquis une solide expérience dans le pilotage d'équipe et la gestion d'activités complexes.
Vous comprenez les enjeux du droit pénal, administratif, du domaine judiciaire ou de l'exécution des sanctions pénales, et savez en traduire les implications concrètes.
Analyser avec finesse, décider avec clarté, agir avec responsabilité : votre position et votre communication sont claires.
Votre leadership inspire confiance. Vous savez poser un cadre et rassembler.
À l'aise dans les environnements exigeants, vous gardez le cap même lorsque la pression monte. Vous menez des négociations avec discernement et représentez l'institution avec justesse auprès de partenaires variés.
Enfin, vos compétences rédactionnelles sont reconnues.
Prérequis : domiciliation en Suisse ; permis de conduire de catégorie B ; casier judiciaire et extrait du registre des poursuites vierges. Vous serez assermenté-e
Nous vous offrons
- Un poste à responsabilités, dans un cadre de travail stimulant et varié.
- La possibilité de contribuer à la vision et au développement stratégique de l'organisation.
Renseignements
Mme Natalia Delgrande, cheffe du service pénitentiaire, tél. 032 889 61 30
Travailler à l'État
La diversité est une valeur fondamentale que nous cultivons avec conviction et nous nous engageons à créer un environnement inclusif où toute personne, quelle que soit son origine, son genre ou son parcours se sente pleinement intégrée et valorisée.
Délai de postulation : 10 mai 2026
Salaire : Classe 13
Début d'activité : À convenir
À propos de l'entreprise
État de Neuchâtel
La Chaux-de-Fonds
Avis
4.1
- Style de management3.3
- Salaire et avantages3.9
- Opportunités de carrière3.7
- Ambiance et conditions de travail4.3
Avantages
Télétravail
Flexibilité des horaires
Temps partiel
Job et top sharing possible
Entreprise formatrice
Crèche d'entreprise
