Responsable de Secteur Finance & Administration 60-80% (f/h/d)

Engagée dans une phase importante d'évolution et de modernisation, la fondation que nous accompagnons renforce sa direction et souhaite recruter une personne expérimentée pour conduire les domaines Finances et Administration.

La fondation est une organisation sociale de droit privé qui regroupe une fondation stratégique, un foyer résidentiel et une section de loisirs, afin d'offrir un accompagnement moderne aux adultes vivant avec une déficience intellectuelle ou multiple.

Elle concentre ses compétences sur l'habitat, l'encadrement et les activités, et pilote le développement institutionnel ainsi que les projets structurants, dont la modernisation de ses infrastructures.

Missions

Finance & Comptabilité

• Superviser l'ensemble de la comptabilité, les bouclements trimestriels et annuels, la gestion des débiteurs et créanciers, les décomptes liés aux contributions publiques et assurances sociales.
• Piloter le budget, établir les comptes annuels, assurer un reporting régulier et fournir à la direction les bases nécessaires aux décisions.
• Assurer la supervision financière d'un projet de construction d'envergure, incluant le suivi budgétaire, la gestion des prévisions, la coordination financière avec les parties prenantes et la maîtrise des coûts tout au long du projet.
• Mettre en place et améliorer les outils de controlling ainsi que les procédures financières internes.
• Veiller à la conformité financière, au respect des normes et aux exigences légales en cours et accompagner le changement de structure de financement.

Administration & ressources internes

• Encadrer l'équipe administrative ainsi que les fonctions liées aux ressources humaines.
• Structurer et optimiser les processus administratifs pour soutenir efficacement les équipes de terrain.

IT & systèmes d'information

• Superviser les infrastructures informatiques et la collaboration avec les prestataires internes/externes.
• Accompagner la fondation dans ses projets de digitalisation.

Profil du candidat

• Diplôme universitaire ou HES en économie d'entreprise, finance, management ou formation jugée équivalente.
• Expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement dans un contexte institutionnel, associatif ou à but non lucratif.
• Excellentes compétences en finance, comptabilité complète, controlling, et très bonne compréhension des mécanismes administratifs-
• Méthode de travail analytique, structurée et efficace.
• Leadership collaboratif, sens de la communication, capacité à gérer les situations sensibles.
• Intérêt pour les projets de changement, les environnements interdisciplinaires et la transformation institutionnelle.
• Très bonnes connaissances de l'allemand (C1) et du français (C1), indispensable pour les réunions et la rédaction de documents.

Conditions et Avantages

• Une fonction dirigeante porteuse de sens, au cœur d'une mission sociale forte.
• Une large marge de manœuvre et la possibilité d'influencer durablement le développement de l'organisation.
• Une direction engagée, des circuits décisionnels courts et une culture professionnelle basée sur le respect et la collaboration.
• Des conditions d'engagement modernes, un cadre flexible et un environnement de travail valorisant.