recruitment consultant salaire Lucerne

Salaire par âge et par genre

Les données salariales sont classées par âge et par genre, ce qui permet de mieux comprendre les tendances salariales et les différences entre les groupes d'âge et les genres.

Salaire selon l'expérience professionnelle

Le graphique montre le rapport entre le nombre d'années d'expérience en tant que recruitment consultant et les niveaux de revenus.

Les personnes qui débutent sans expérience dans le domaine peuvent s'attendre à gagner un salaire annuel de CHF 0. Le graphique montre également que le salaire le plus élevé attendu pour cette profession est de CHF 85 200 par an.

Évolution des salaires

Le graphique montre l'évolution des salaires des recruitment consultant.

En 2013-2015, le salaire annuel moyen était de CHF 112 000. Enfin, à partir de 2013-2015, le salaire moyen a atteint son plus haut niveau avec CHF 112 000 par an.

Secteurs d'activité les mieux rémunérés

Le secteur le mieux rémunéré pour un recruitment consultant est celui de la Conseils divers, avec un salaire moyen de CHF 140 000 par an. Viennent ensuite les secteurs de la Construction / Immobilier et des Assurances. Gardez à l'esprit qu'il peut exister d'importantes variations entre les entreprises d'un même secteur d'activité.