Votre domaine de responsabilité

• Superviser la gestion opérationnelle d’une équipe d’employés polyvalents et de jardiniers qualifiés. Procéder à la planification et à l’organisation des tâches, ainsi qu’à la transmission quotidienne des instructions aux équipes et au contrôle des réalisations
• Assurer le suivi administratif et stratégique des secteurs des routes et des espaces verts (orientations stratégiques ; appels d’offres/marchés publics ; rédaction de notes, propositions et argumentaires à l’attention des autorités communales ; etc.)
• Superviser et coordonner l'ensemble des tâches liées au cimetière et aux enterrements (lien avec les familles, emplacements, creuses, contrats prestataires, etc.)
• Superviser la coordination de la planification de l’entretien des véhicules, des outils et des équipements du service
• Assurer le suivi et la mise à jour des formations spécifiques des collaborateurs
• Collaborer avec les équipes dans l’exercice de leur fonction
• Seconder le Chef de service dans l’exercice de sa fonction. Assurer son remplacement en cas d’absence

Formation et expérience

• Brevet fédéral dans le domaine de la construction ou formation jugée équivalente en lien avec les activités du service, idéalement complétée par une formation managériale
• Au minimum 5 ans d’expérience réussie dans une fonction similaire
• Expérience avérée en matière d’encadrement et forte capacité managériale
• Connaissances en maçonnerie / génie civil et en gestion différenciée des espaces verts
• Expérience dans la conduite de projets
• Maîtrise des outils informatiques usuels (Microsoft Office)

Profil

• Sens de l’organisation et méthodologie
• Adaptabilité, force de proposition et sens de l’initiative
• Sens de la communication, leadership et esprit d’équipe
• Autonomie administrative et bonnes capacités rédactionnelles
• Disponibilité et flexibilité pour des planifications horaires lors de manifestations communales
• Détenteur du permis de conduire pour véhicules légers et poids lourds (B, D1, C), cariste et nacelle
• Travail en extérieur avec toutes les contraintes météorologiques que cela implique

Nous offrons

• Cadre de travail agréable et privilégiant la qualité des prestations
• Large autonomie dans le cadre de procédures existantes et évolutives
• Avantages sociaux d’une administration communale
• Rémunération en rapport avec les exigences du poste

Taux d’activité : 100%

Lieu de travail : Veyrier

Type de contrat : CDI

Entrée en fonction : 1er décembre 2024

Délai de postulation : 18 août 2024

Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, envoyez-nous votre candidature complète (lettre de motivation, curriculum vitae, copies de certificats de travail et de diplômes), au plus tard avant le délai indiqué ci-dessus.