Adjoint·e scientifique HES - Soutien Recherche et Innovation à 50%

Présente sur trois cantons, l’HEMU – Haute École de Musique offre un enseignement pluridisciplinaire en musique classique, jazz et musiques actuelles, de niveau universitaire (Bachelor/Master), à 520 étudiant·es de plus de 45 nationalités différentes et fait partie de la Haute école spécialisée de Suisse occidentale (HES-SO).

Nous mettons au concours un poste d' :

Adjoint·e scientifique HES - Soutien Recherche et Innovation à 50%

Vos missions

Activités R&I de l’HEMU

• Soutenir la directrice de la recherche dans l’ensemble de ses activités et contribuer à la fluidité des interactions entre activités R&I et les différents services de l’HEMU
• Conseiller les chercheur·euses dans l’élaboration de leurs demandes de financement (montage financier, dispositif méthodologique, partenariats) et dans la préparation de leurs rapports finaux
• Contribuer à la programmation, à l’organisation, à la diffusion et au suivi des activités publiques en lien avec les projets de recherche
• En collaboration avec le service de communication de l’HEMU, assurer la mise à jour des outils de communication de la mission (pages dédiées du site internet, agenda, Newsletter, etc.)
• En collaboration avec La Manufacture, concevoir la programmation du labo IRMAS « musique, arts de la scène et société »

• Elaborer et tenir à jour les outils de planification et divers tableaux de bord nécessaires au suivi des activités R&I de l’HEMU (indicateurs recherche)
• Assurer le suivi administratif des projets R&I (contrats, suivi des budgets, liens avec les services RH et finances)
• Assurer le suivi administratif des doctorant- soutenu-es par l’HEMU (factures, notes de frais, rapports intermédiaires)
• Participer à la rédaction des rapports d’activité annuels (rapport annuel de la Fondation HEMU-CL, rapport DGES, rapport IRMAS)

Votre profil

• Master en musique, en arts ou en sciences humaines, le doctorat est un plus
• Fort intérêt pour la recherche en musique ou en arts et pour le partage de connaissances
• Bonne compréhension des enjeux et des mécanismes de financement de la recherche et de l’innovation (RI) en Suisse
• Connaissance du paysage académique Suisse (HES-SO, swissuniversities) ou capacité à s’y familiariser rapidement
• Compétences rédactionnelles avérées
• Rigueur, curiosité, autonomie et engagement
• Goût pour le travail en équipe et la collaboration dans un cadre institutionnel
• Capacité de mise au service de projets de recherche d’autrui
• Maîtrise des outils informatiques usuels, aisance avec les logiciels de bureautique et/ou vidéo un plus
• Connaissances de suivi budgétaire de base
• Maîtrise courante du français et de l’anglais, idéalement de l’allemand

• Un environnement artistique créatif, flexible, dynamique et varié
• Un travail en équipe avec les autres membres de l’administration, les enseignant·es et les étudiant·es
• Un lieu de travail avec d’excellentes infrastructures et une ambiance collégiale
• Une politique de recrutement en faveur de l’égalité des chances

Entrée en fonction : 1er septembre 2026 ou à convenir
Lieu de travail : HEMU Vaud, Lausanne
Classe de salaire : Déterminée en lien avec la fonction LHEV attribuée (Echelle RRCM)

Concours de recrutement : Mardi 14 juillet 2026, en présentiel à Lausanne

Les candidat·es seront informé·es du résultat de la sélection sur dossier le mercredi 8 juillet 2026.

Renseignements : Madame Angelika Güsewell, Directrice de la recherche, Écrire un email

Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (curriculum vitae, lettre de motivation, copies des diplômes et certificats de travail) d’ici au 6 juillet 2026.