Animateur·trice HES / ES – CAT / Socioculturel Taux d’activité à 80 %

Vos principales missions :

• Accompagner les bénéficiaires dans une approche globale, bienveillante et respectueuse de leur rythme et de leurs capacités.
• Proposer, organiser et animer des activités sociales, cognitives, culturelles et créatives en lien avec les projets d’accompagnement.
• Favoriser le maintien de l’autonomie à travers les AVQ et AIVQ, y compris par une approche sensorielle adaptée.
• Veiller à la sécurité physique et psychique des bénéficiaires, notamment lors des activités et des déplacements.
• Préparer et encadrer les transports entre le domicile et le CAT.
• Mettre en place un cadre d’accueil sécurisant et valorisant.
• Collaborer avec les proches, l’équipe interdisciplinaire, les intervenants externes et les partenaires locaux.
• Contribuer à la dynamique du CAT par des célébrations, événements et activités en lien avec la vie de l’institution.
• Assurer des transmissions de qualité, une documentation rigoureuse et une communication fluide au sein de l’équipe.

Vos missions en soutien à la Responsable de CAT :

• Apporte un soutien à la continuité administrative (courrier, suivi des dossiers, tâches informatiques, facturation)
• Participe à la mise à jour certains documents professionnels (rapports, comptes-rendus, protocoles).
• Participe aux évaluations PODA et OPAS.
• Effectue des visites à domiciles pour de nouvelles admissions.
• Poursuit les contacts avec les familles ou partenaires externes.
• Contribue à l’intégration des nouveaux collaborateurs (accueil, présentation des procédures).
• Assure, de manière autonome, la gestion et la mise en œuvre des projets du CAT (réorganisation de service, qualité, certification, …).

Profil recherché :

• Bachelor HES ou diplôme ES en travail social.
• Expérience en CAT, EMS ou accompagnement de personnes âgées souhaitée.
• Capacités d’analyse, créativité, sens de l’initiative et posture professionnelle réflexive.
• Excellentes compétences relationnelles, écoute active, sens de la collaboration.
• Maîtrise du français oral et écrit, bonnes compétences informatiques (Word, Excel, Outlook, Sadies).
• Permis de conduire obligatoire (cat. B ; permis D1 souhaité).
• Capacité à organiser, structurer, anticiper et gérer les situations imprévues.

Condition de travail :

• Un environnement de travail agréable, attrayant, dynamique et varié au sein d’une équipe interdisciplinaire qui privilégie les contacts humains, l’innovation et la formation.
• L’opportunité de devenir l’acteur important d’une institution disposant d’infrastructures de très grande qualité et d’une excellente réputation.
• D’évoluer et de développer vos compétences dans un environnement valorisant les bonnes pratiques et le sens des responsabilités.
• Une ambiance de travail basée sur l’implication, la confiance, la transparence et le respect de l’autre.
• Des facilités d’accès (parking-transport public) et une offre de restauration attractive.

Nos espaces sont pensés pour offrir un cadre agréable, permettant à chacun d'évoluer dans les meilleures conditions possibles.

Si vous partagez nos valeurs et souhaitez intégrer une équipe bienveillante, où le respect et l’écoute sont essentiels, La Fondation la Clairière est faite pour vous. Rejoignez un établissement où vous pourrez développer vos compétences tout en contribuant activement au bien-être de nos bénéficiaires.