Responsable régional des ventes : Solutions Café (Nespresso) (h/f/d) 100%
Lyreco Switzerland AG
Zürich
Infos sur l'emploi
- Date de publication :05 janvier 2026
- Taux d'activité :100%
- Lieu de travail :Zürich
Résumé de l'emploi
Lyreco, leader européen des solutions B2B, recherche un Regionalverkaufsleiter:in.
Tâches
- Diriger un équipe de vente de 8 personnes au quotidien.
- Mettre en œuvre la stratégie commerciale pour atteindre les objectifs.
- Développer des relations clients durables à un niveau élevé.
Compétences
- Formation commerciale et expérience en vente réussie requises.
- Compétences en leadership et en gestion d'équipe.
- Excellente capacité de négociation et orientation client.
Est-ce utile ?
Perfection, passion, respect, agilité – Lyreco est le leader du marché en Europe et le troisième plus grand distributeur mondial de produits et services liés au lieu de travail dans le secteur B2B. Grâce à notre réseau international dans 42 pays sur quatre continents, nous offrons à nos clients une sélection de produits de haute qualité et diversifiée.
Rien qu'en Suisse, plus de 530 collaborateurs motivés contribuent à rendre votre quotidien professionnel aussi simple que possible. Notre service va du simple conseil produit jusqu'aux solutions complètes One-Stop-Solutions.
Notre département des ventes est très dynamique sur le terrain et peut répondre aux besoins de nos clients professionnels petits et moyens grâce à une large gamme de produits et une logistique ultramoderne. Vous êtes un professionnel de la vente et motivé pour votre prochain défi ? NOUS VOULONS VOUS !
Responsable régional des ventes Solutions Café (Nespresso Professional + Food & Beverage) (h/f/d) 100%
Région : Grande région de Zurich & environs
Votre mission :
En tant que Responsable régional des ventes Solutions Café, vous contribuez de manière significative au succès de l'entreprise. Nous sommes depuis plus de 25 ans le distributeur exclusif de machines à café, café et accessoires des Business Solutions de NESPRESSO en Suisse alémanique. Au sein de notre équipe dynamique, nous développons continuellement notre assortiment et nos services - jusqu'aux solutions globales pour la restauration autour du lieu de travail.
Ce que vous pouvez accomplir chez nous :
Gestion opérationnelle et pilotage quotidien de l'équipe de vente de 8 personnes
Mise en œuvre de la stratégie commerciale et atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et de marge
Priorisation claire de l'acquisition de nouveaux clients et du développement des clients existants (Cross- & Upselling)
Gestion rigoureuse de la performance basée sur les KPIs et objectifs fixés
Coaching, formation et développement des performances des collaborateurs
Développement et maintien de relations clients durables au niveau des décideurs (Top Level)
Assurer la transparence et la fiabilité dans le CRM et les prévisions
Participation à l'élaboration des budgets de chiffre d'affaires et de coûts
Analyse du marché, de la concurrence et des potentiels pour une optimisation continue
Contribuer activement au changement avec l'équipe et construire durablement une culture de responsabilité orientée performance
Vos forces et réussites :
Formation commerciale de base achevée et formation continue en gestion d'entreprise, vente ou marketing
Professionnel de la vente avec plusieurs années d'expérience terrain et un parcours réussi
Capacité à diriger, challenger et encourager une équipe avec succès
Excellentes compétences sociales et orientation client exemplaire
Grand sens de la négociation et pouvoir de persuasion
Personnalité proactive, flexible et coopérative avec une forte affinité IT
Permis de conduire valide, grande disponibilité pour les déplacements sur le lieu d'affectation
Ce qui vous attend :
Mode de travail autonome avec beaucoup d'espace pour le succès personnel
Environnement multiculturel centré sur l'humain et ambiance familiale
Nous sommes des "faiseurs" avec des processus décisionnels courts
Poste de cadre avec 6 semaines de vacances. Si vous avez plus de 50 ans, c'est même 7 semaines
Votre formation continue et votre développement sont importants pour nous et nous vous soutenons financièrement
De nombreux autres avantages intéressants à découvrir
Nous vous avons enthousiasmé ? Nous n'avons pas besoin d'une lettre de motivation, mais nous aimerions en savoir plus sur vos super-pouvoirs dans un message. Nous nous réjouissons de vous rencontrer personnellement autour d'un café.
Vous avez des questions ? Vous pouvez les adresser à Nadia ou à votre futur responsable Marc à ch.peopleculture@lyreco.com . Merci de postuler via notre outil en ligne, sinon nous ne pourrons pas prendre en compte votre candidature pour des raisons de protection des données.