Recruteur Technique 50 - 80% (h/f/d)

Quelle est ma fonction ?

• Identifier et recruter activement des spécialistes

• Utiliser LinkedIn, les réseaux personnels et d'autres canaux pour l'Active Sourcing

• Construire un réseau durable de candidates et candidats potentiels

• Développer une approche authentique et efficace pour les groupes cibles

• Accompagner les candidates et candidats du premier contact jusqu'à l'entrée en poste

• Soutenir les cadres et collaborateurs sur des sujets RH sélectionnés

• Selon l'expérience et le temps de travail, assumer d'autres tâches opérationnelles RH

De quoi ai-je besoin pour réussir ?

• Formation achevée de poly mécanicien ou mécanicien de production

• Longue expérience en tant que consultant en personnel ou formation complémentaire d’assistant RH

• Communicatif, terre-à-terre et fiable

• Caractère affirmé avec un bon sens de l’autorité

• Persévérant et orienté solutions, même dans des situations exigeantes

• Ouvert, positif et enthousiaste dans les relations humaines

• Grand sens pour identifier les talents adaptés tant professionnellement qu’humainement

• Capacité à établir des relations personnelles et à instaurer la confiance

• Compréhension de la mécanique CNC, de la microprécision ou d’une industrie comparable

Quels sont mes avantages ?

• Liberté d’action et voies de décision courtes

• Possibilité de contribuer activement au recrutement et au réseau de talents

• Opportunités attractives de développement professionnel et personnel

• Contribution directe et visible au développement

• Travail dans une entreprise industrielle suisse prospère avec des ambitions d’avenir

Qu’est-ce qui caractérise l’entreprise ?

• Entreprise industrielle suisse prospère

• Haute compétence technique et passion pour la précision

• Ambitions claires pour l’avenir

• Des personnes qui prennent des responsabilités et veulent agir ensemble

Langues
Allemand : C2 - Niveau langue maternelle

Lieu de travail
Soleure

Numéro de la vacance
VA-V7B-YH2