Rocken®
Luzern
Il y a 3 heures
Product Owner M365 / Digital Collaboration (m/w/d)
- 22 mai 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
- CHF 135 000 - 155 000 /an
- allemand (Courant)
- Luzern
À propos de cette offre
Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Product Owner M365 / Digital Collaboration (m/w/d)
Lohn - CHF135'000 - 155'000Verantwortung:
- Du entwickelst die Produktvision der Microsoft 365 Plattform weiter und sicherst Innovationsfähigkeit, digitale Souveränität und regulatorische Compliance auf höchstem Niveau.
- In dieser Rolle steuerst du ganzheitlich den gesamten Produktlebenszyklus und orchestrierst Investitionen, Ressourcen und komplexe Abhängigkeiten zur Erreichung der wirtschaftlichen Ziele.
- Als Produktverantwortung Digitale Zusammenarbeitsplattform gestaltest du ein integriertes, serviceorientiertes Operating Model und etablierst Governance Strukturen, Rollenarchitekturen und verbindliche Richtlinien.
- Du formst historisch gewachsene Strukturen zu einer end-to-end verantworteten Serviceorganisation mit messbarer Wirkung auf Effizienz, Skalierbarkeit und Leistungsfähigkeit.
- In dieser Rolle verankerst du durch die Entwicklung von Führungskräften, Product Ownern und Teams eine nachhaltige Lean-Agile Führungs-, Steuerungs- und Delivery Kultur.
- Als Produktverantwortung Digitale Zusammenarbeitsplattform stellst du strategisches Alignment mit Stakeholdern sicher, bereitest entscheidungsrelevante Grundlagen bis auf Executive Level auf und positionierst die digitale Verwaltung Luzern als Thought Leader.
Qualifikationen:
- Du verfügst über einen Hochschulabschluss in Informatik, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich und verbindest damit technologische, organisatorische und strategische Fragestellungen.
- Du besitzt langjährige, einschlägige Erfahrung im Enterprise-IT-Umfeld in leitender Funktion mit nachweisbarem Track Record im Produktmanagement, in der Plattformsteuerung sowie in der Transformation komplexer Organisationen.
- Du hast tiefes Know-how in Microsoft 365, Teams, SharePoint, Power Platform sowie Security & Compliance und kennst dich in regulierten Systemlandschaften sicher aus.
- Du bringst fundierte Kenntnisse in Cloud-Architekturen, Integrationen, APIs und komplexen Systemlandschaften mit, insbesondere auf Architektur- und Steuerungsebene.
- Du nutzt strategische Planung, Roadmapping, Portfolio-Steuerung sowie datenbasierte Steuerungsmodelle mit KPIs, SLA und SLO, um Business Value, Prioritäten und Zielerreichung aktiv zu steuern.
- Du überzeugst durch unternehmerisches Denken, starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit sowie ausgeprägte Entscheidungs- und Durchsetzungskraft und übernimmst konsequent Ownership für Wirkung und Ergebnisse.
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: Gestaltende Schlüsselrolle für die Microsoft 365 Plattform und digitale Verwaltung
- Offene Unternehmenskultur: Gestaltung von Governance-Strukturen und Operating Model mit weitreichender Verantwortung
- Flache Hierarchien: Direktes Arbeiten bis auf Executive Level mit klaren Entscheidungsrechten
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Gezielte Entwicklung von Führungskräften, Product Ownern und Teams
https://rocken.jobs
Profil erstellen:https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Arbeitsort
Luzern
Kontakt
Marius Feurer,
+41443852186
