Planificateur/trice sur MS Project dans l'horlogerie à 100%!
Infos sur l'emploi
- Date de publication :22 mai 2025
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :1205 Genève
Tu es à l'aise sur MS Project? Tu as effectué tes études dans le secteur du bâtiment? Tu es organisé/e, autonome, proactif/ve et as d'excellentes compétences relationnelles? Tu sais être assertif/ve et mener des séances? Postule vite!
A propos du rôle
Pour le compte de notre client, une structure de renommée internationale dans l'horlogerie, nous sommes à la recherche d'un/e planificateur/trice à 100%.
Tu seras amené/e à préparer et gérer le planning de toutes les demandes liées au bâtiment pour l'entreprise. Il te faudra alors mener des séances, garantir l'avancement des projets, et effectuer le suivi des demandes en cours auprès des multiples interlocuteurs.
Il s'agit ici d'une opportunité d'intégrer une équipe dynamique qui saura te faire confiance afin que tu puisses rapidement être autonome et avoir de vraies responsabilités. Alors, qu'attends-tu pour postuler?
Tâches
- Gestion de la planification hebdomadaire via MS Project
- Coordination avec les partenaires internes (intendance, space planners, etc.) pour valider et ajuster le planning
- Gestion de l'avancement des projets: il te faudra parfois challenger les parties prenantes afin de continuer à faire avancer les projets
- Animation de séances
- Collection de données et mise à jour constante de la planification
- Autres tâches variées
Nous cherchons
- Tu as effectué une formation dans le domaine du bâtiment (niveau technicien ou ingénieur)
- Tu as déjà travaillé sur MS Project: c'est un MUST
- Tu bénéficies d'une première expérience similaire, où tu as du planifier des projets et garantir leur avancement en étant en contact avec de multiples interlocuteurs
- Tu as d'excellentes compétences relationnelles et organisationnelles
Pour réussir dans cette fonction, tes compétences personnelles sont les suivantes :
- Tolérant au stress
- Communication
- Assertivité
- Responsable
- Orientation-solution