Des chef-fe-s d’équipe – exploitation des bâtiments à 100%

Vernier

Infos sur l'emploi

Date de publication :08 janvier 2026
Taux d'activité :100%
Type de contrat :Durée indéterminée
Lieu de travail :Rue du Village 9, 1214 Vernier

Deuxième ville du canton avec plus de 38'000 habitants, Vernier est une commune pleine de contrastes. Elle accueille sur son sol aussi bien des secteurs d'habitation et de résidence, que des zones industrielles et d'activités commerciales ou encore des espaces de détente et de nature. Son administration fait face aux défis de demain grâce à sa diversité de métiers et ses 700 collaborateur-trice-s compétent-e-s et motivé-e-s.
Nous recherchons pour le service des bâtiments

Votre mission

Assurer l’organisation et l’entretien d’un secteur comprenant plusieurs bâtiments publics

Conduire l’équipe rattachée au secteur (répartir les tâches et contrôler le travail effectué)

Participer à l’entretien, à la planification et à l’organisation générale des bâtiments du secteur

Développer et entretenir les contacts avec l’ensemble des interlocuteurs liés au bâtiments (corps enseignant, sociétés, entreprises, etc.).

Assurer la gestion du stock de mobilier scolaire et de matériel d’entretien en veillant à la mutualisation des équipements disponibles

Etablir les demandes de travaux et en assurer le suivi

Votre profil

CFC d’agent d’exploitation ou formation jugée équivalente

Expérience confirmée dans le suivi d’exploitation des bâtiments

Sens de l’accueil et orienté solutions

Capacité d’organisation, sens des responsabilités

Descriptif de fonction : Chef-fe d'équipe - exploitation des bâtiments

Nous vous offrons

Une politique RH basée sur les valeurs de la Ville : confiance, autonomie, responsabilité et collaboration
Des conditions de travail attractives et un environnement stimulant et dynamique

Votre candidature

Afin d'assurer un traitement optimal de votre candidature et respectueux de l'environnement, nous vous invitons à postuler en déposant votre dossier complet (lettre de motivation, curriculum vitae, copie des diplômes et certificats de travail) en cliquant sur le bouton « candidature simplifiée». Le délai est fixé au 18 janvier 2026.

Toute dénomination de personne, de statut ou de fonction, se rapporte à toute identité de genre.