Responsable de Centre Médico-Social (CMS) 80%

En nous rejoignant, vous intégrez une association de référence, engagée pour la santé et le bien-vieillir dans le canton de Vaud. Vous travaillerez au sein d'équipes expertes, motivées et enthousiastes, dans un environnement où les contacts humains sont au cœur de l'activité.

Votre mission

En tant que responsable du CMS de Renens Sud (env. 70 collaborateurs) et membre du Comité de Direction de l’APREMADOL (Association pour la prévention et le maintien à domicile de l’Ouest lausannois), vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement des personnes à domicile. Votre capacité à guider et fédérer les équipes garantit la qualité des prestations, le bien-être des collaborateurs et la mise en œuvre de la stratégie cantonale.

Vos responsabilités principales

Pilotage opérationnel et management : Vous dirigez le CMS avec engagement et organisez le travail pour atteindre les objectifs institutionnels. Vous encadrez et soutenez les responsables d'équipe ainsi que l'ensemble du personnel en favorisant un environnement de travail propice à l'excellence des soins.

Garantie de la qualité des prestations : Vous assurez des prestations adéquates, efficaces et économiques, conformément à la politique du maintien à domicile de l'AVASAD (Association vaudoise d’aide et de soins à domicile).

Développement et collaboration stratégique : Vous êtes partie prenante dans les projets d'amélioration continue et contribuez activement à l'évolution du système socio-sanitaire vaudois. Vous participez à la définition de la stratégie de l'APREMADOL et collaborez de manière solidaire au sein du Comité de Direction.

Votre profil

Formation et expérience requises :

• Diplôme HES en soins infirmiers ou titre infirmier jugé équivalent.
• Formation de cadre (CAS, brevet fédéral ou équivalent).
• 5 ans d'expérience dans le domaine de la santé ou du social, dont au minimum 2 ans en gestion d'équipe.

Compétences clés :

• Capacités managériales : Capacité à conduire, animer et organiser le travail d'équipe, avec un talent pour accompagner le changement et piloter des projets.
• Communication : Excellence relationnelle avec une communication claire, transparente et bienveillante. Esprit d'équipe et approche participative.
• Compétences administratives : Aisance avec les outils informatiques, aptitude à l'analyse et à la synthèse, qualités rédactionnelles.
• Expertise socio-sanitaire : Solide connaissance des domaines socio-sanitaires et des assurances (LAMal, assurances sociales).

Ce que nous offrons

• Un poste à responsabilités au sein d'une organisation reconnue.
• Conditions selon la CCT du secteur sanitaire parapublic vaudois.
• Excellente prévoyance professionnelle (au-delà des prestations légales minimales).
• 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans).
• Possibilités de formation continue adaptées à vos besoins.
• Certification Équité salariale entre hommes et femmes (certification Fair-ON-Pay).
• Flexibilité des horaires.
• Un environnement de travail stimulant et humain au service du bien-être de nos clients et collaborateurs.

Lieu de travail : CMS Renens Sud
Taux d'activité : 80%
Entrée en fonction : À convenir

Intéressé·e ?

Envoyez votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, diplômes et certificats de travail) via Jobup.

Contact :
Madame Nikki Räber, Responsable Ressources Humaines
Tél. : 021 694 34 34

Nous nous réjouissons de découvrir votre parcours et vos motivations !