Coordinateur des fournisseurs informatiques (h/f)

Nous recherchons un coordinateur des fournisseurs informatiques pour soutenir la coordination quotidienne des fournisseurs et prestataires de services informatiques. Le rôle se concentre sur le suivi administratif, la communication avec les fournisseurs et la garantie d'une collaboration fluide entre les équipes internes et les partenaires externes.

Notre client est une organisation internationale bien établie opérant dans un environnement dynamique et multiculturel. Ils recherchent un soutien supplémentaire au sein de leur fonction informatique pour une période temporaire.

Description

• Agir en tant que point de contact principal pour la communication de routine avec les fournisseurs informatiques.
• Soutenir l’intégration et la sortie des fournisseurs.
• Maintenir la documentation des fournisseurs, les contrats et les dossiers associés.
• Suivre les demandes des fournisseurs et relancer les actions en attente.
• Coordonner les réunions et les activités de revue de service avec les fournisseurs.
• Assister les parties prenantes internes pour les questions liées aux fournisseurs.
• Surveiller les dates de renouvellement des contrats et les jalons administratifs.
• Soutenir les activités de reporting et maintenir l’exactitude des données fournisseurs.

Profil

• Expérience préalable en gestion des fournisseurs informatiques, coordination des fournisseurs informatiques ou gestion des fournisseurs IT.
• Compréhension des processus du cycle de vie des fournisseurs et de l’administration des contrats.
• Capacité à coordonner plusieurs fournisseurs et parties prenantes simultanément.
• Solides compétences organisationnelles et de suivi.
• Compétences avancées en Excel et en reporting.
• Excellentes compétences en communication en anglais.
• Une expérience au sein d’une organisation internationale est un atout.

Offre d’emploi

• Mission temporaire au sein d’une organisation internationale.
• Environnement de travail collaboratif et multiculturel.
• Opportunité d’acquérir de l’expérience au sein d’une fonction informatique globale.
• Environnement de travail hybride lorsque applicable.
• Contrat initial avec possibilité de prolongation selon les besoins de l’entreprise.