Basler Verkehrs-Betriebe (BVB)
Basel
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Responsable des services RH (80–100%) chez BVB Basler Verkehrs-Betriebe
- 09 avril 2026
- 80 – 100%
- Basel
Résumé de l'emploi
Rejoignez notre équipe en tant que Leiter*in HR-Services (80-100%) et façonnez l'avenir des ressources humaines. Profitez d'un environnement de travail collaboratif et d'avantages attractifs.
Tâches
- Diriger le département HR-Services incluant la paie et l'administration du personnel.
- Assurer des paies précises et la responsabilité des rapports HR-Controlling.
- Développer les processus et outils digitaux en ressources humaines.
Compétences
- Diplôme en HRM ou domaine similaire et formations HR pertinentes en Suisse.
- Expérience en gestion dans un environnement HR-Services ou Shared-Services.
- Connaissances approfondies en droit du travail et systèmes HR-IT.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Responsable des services RH (80–100%)
Façonnez l'avenir de notre RH
Votre rôle chez nous
- Direction du département des services RH incluant la paie, l'administration du personnel et l'accueil RH
- Responsabilité des bulletins de salaire corrects, du contrôle de gestion RH et du reporting
- Développement des processus RH, des systèmes et des outils numériques
- Gestion de projets en administration RH, paie et IT RH
- Assurer la gouvernance, la conformité et des prestations de service excellentes
Voici ce qui vous convainc
- Diplôme universitaire (FH/Uni) avec spécialisation en gestion des ressources humaines, économie d'entreprise ou équivalent
- Formations RH pertinentes en Suisse (par ex. certificat professionnel RH, responsable RH NDS, CAS Paie / assurances sociales)
- Expérience de plusieurs années en gestion dans les services RH ou environnement de services partagés
- Connaissances approfondies en paie, droit du travail et des assurances sociales ainsi qu’en systèmes IT RH, idéalement P&I LogaHR et SAP R/3
- Esprit stratégique, orientation service et leadership compétent d’équipe
Nous avons aussi beaucoup à offrir
- Par votre travail, vous contribuez à ce que plus de 300'000 personnes dans la région de Bâle puissent se déplacer durablement chaque jour.
- Responsabilité envers les personnes, la qualité et les enjeux d’avenir.
- Culture de leadership collégiale avec communication claire.
- Vous utilisez gratuitement les transports publics à Bâle, le demi-tarif est offert en plus et l’abonnement général est réduit.
- Vous bénéficiez également d’une caisse de pension supérieure à la moyenne avec deux tiers de cotisation employeur.
Pour ce poste / cette vacance, seules les candidatures directes seront prises en compte. Les agences de recrutement ou de placement ne seront pas considérées.
Contact : Ivonne de l’équipe recrutement est votre interlocutrice dans le processus de candidature et connaît ce qui rend BVB particulièrement attractive en tant qu’employeur.
Veuillez postuler directement ci-dessous via notre candidature en ligne.
Si vous avez d’autres questions, n’hésitez pas à écrire à recruiting@bvb.ch.
Nous nous réjouissons de vous rencontrer.
Le vert, c’est bien. Vous aussi ? Alors rejoignez-nous – nous attendons votre candidature en ligne avec impatience.
