Gestionnaire RH

Vos tâches chez votre nouvel employeur

• Vous soutenez et accompagnez les responsables et les collaborateurs-trice-s dans l'ensemble des questions liées aux ressources humaines, en assurant le respect des dispositions internes et légales applicables
• Vous prenez en charge l'administration complète du cycle de vie des collaborateurs-trice-s, notamment la gestion des salaires, en collaboration étroite avec les partenaires internes et externes
• Vous assurez la gestion des temps et le suivi des absences des collaborateur-trice-s
• Vous participez au processus de recrutement, en soutien aux responsables hiérarchiques : rédaction et publication des annonces, tri des candidatures et suivi administratif des engagements
• Vous participez activement aux projets RH en cours et à venir, en contribuant à la structuration et à l'amélioration des processus RH

Vous offrez à votre nouvel employeur

• Vous justifiez d'une expérience confirmée de plusieurs années dans les ressources humaines, notamment la gestion autonome du cycle de vie des collaborateur-trice-s
• Vous disposez d'une formation commerciale, complétée par un certificat en ressources humaines, ou titre jugé équivalent
• Vous êtes reconnu-e pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre discrétion, et vous appréciez un rôle impliquant une part administrative importante
• Vous recherchez un poste stable et évolutif, vous permettant de vous investir sur le long terme au sein d'une organisation en évolution

Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !

Pour notre client, une entreprise dans les montagnes neuchâteloises, nous sommes à la recherche d'un-e Gestionnaire RH pour renforcer son équipe et accompagner la croissance de l'entreprise. L'entrée en fonction est à convenir.