Hirslanden Salem-Spital
Bern
Partenaire en recrutement RH / Partenaire en recrutement RH (a) 90-100%
- 27 juillet 2026
- 90 – 100%
- Durée indéterminée
- allemand (Courant), anglais (Intermédiaire)
- 3013 Bern
À propos de cette offre
Lieu de travail : Hirslanden Berne
Prise de poste : 1er octobre 2026 ou selon accord
Type de contrat : CDI
Numéro de référence : 72400
En tant que plus grand réseau médical de Suisse, le groupe Hirslanden, avec ses cliniques, centres opératoires ambulatoires et services d'urgence, établit des standards. La qualité médicale de premier ordre et le bien-être des personnes sont au cœur de nos préoccupations.
Au sein de l'équipe recrutement RH, nous gérons l'ensemble du recrutement pour Hirslanden Berne. Plus précisément pour nos trois cliniques Beau-Site, Permanence et Salem-Spital ainsi que pour le Medical Center Wankdorf et l'OPERA Bern. En plus des tâches quotidiennes variées, nous développons activement des thèmes tels que la marque employeur, l'intégration, les avantages ainsi que le diagnostic d'aptitude et les faisons évoluer continuellement.
Suite à un départ, le poste de partenaire en recrutement RH est vacant. Renforce notre équipe avec ton savoir-faire et aide-nous à attirer les bonnes personnalités pour notre organisation.
En bref : ce qui nous manque, c’est toi.
TES AVANTAGES CHEZ NOUS
Prise de poste : 1er octobre 2026 ou selon accord
Type de contrat : CDI
Numéro de référence : 72400
En tant que plus grand réseau médical de Suisse, le groupe Hirslanden, avec ses cliniques, centres opératoires ambulatoires et services d'urgence, établit des standards. La qualité médicale de premier ordre et le bien-être des personnes sont au cœur de nos préoccupations.
Au sein de l'équipe recrutement RH, nous gérons l'ensemble du recrutement pour Hirslanden Berne. Plus précisément pour nos trois cliniques Beau-Site, Permanence et Salem-Spital ainsi que pour le Medical Center Wankdorf et l'OPERA Bern. En plus des tâches quotidiennes variées, nous développons activement des thèmes tels que la marque employeur, l'intégration, les avantages ainsi que le diagnostic d'aptitude et les faisons évoluer continuellement.
Suite à un départ, le poste de partenaire en recrutement RH est vacant. Renforce notre équipe avec ton savoir-faire et aide-nous à attirer les bonnes personnalités pour notre organisation.
En bref : ce qui nous manque, c’est toi.
TES AVANTAGES CHEZ NOUS
- Ambiance familiale avec une culture du tutoiement et une collaboration sur un pied d’égalité
- Postes de travail modernes au cœur de la ville de Berne avec possibilité de télétravail
- Tâches variées avec marge de manœuvre et possibilité d’apporter tes propres idées
- La chance de vivre de près le secteur de la santé et de travailler dans un environnement porteur de sens
- Offre étendue d’avantages, par exemple Publibike, participation aux frais de transports publics et abonnements fitness à tarif réduit
- Repas à tarif préférentiel dans les restaurants de nos cliniques
Partenaire en recrutement RH / Partenaire en recrutement RH (a) 90-100%
Partenaire en recrutement RH / Partenaire en recrutement RH (a) 90-100%
TES TÂCHES
- Tu accompagnes le recrutement de spécialistes et cadres dans tes domaines de responsabilité attribués
- Grâce à ton expertise, tu assures un conseil compétent et un soutien proactif des responsables dans tous les sujets liés au recrutement
- Du mandat de recrutement au premier jour de travail des nouveaux collaborateurs, tous les fils du processus de recrutement passent par toi
- Tu développes des idées au niveau opérationnel et stratégique pour répondre efficacement à la pénurie de personnel qualifié dans le secteur de la santé
- Avec tes rôles spécialisés « diagnostic d’aptitude » et « intégration », tu es le premier contact pour les évaluations et les nouvelles méthodes de sélection du personnel ainsi que pour la journée d’accueil des nouveaux collaborateurs
- En équipe, tu contribues à l’amélioration continue de nos processus de recrutement
TON PROFIL
- Tu disposes d’une formation commerciale de base achevée ou d’une qualification équivalente
- Complétée par une formation continue dans le domaine RH ou recrutement, par exemple un certificat professionnel ou CAS
- Tu as déjà acquis au moins un à deux ans d’expérience en tant que partenaire en recrutement RH ou dans une fonction similaire, de préférence dans le secteur de la santé
- En tant que personne, tu convaincs par ton empathie, ta détermination et un fort sens du service
- Tu sais établir facilement les bonnes priorités dans ton travail quotidien et es reconnu pour ta manière de travailler efficace et orientée vers les objectifs
- Une expérience avec SAP HCM et SuccessFactors facilite ton intégration chez nous
- Tu maîtrises très bien l’allemand à l’oral et à l’écrit, et tu parles et écris l’anglais au minimum au niveau B2
Tu ne remplis pas tous les critères ? Postule quand même. Outre ton expérience, ta motivation, ta volonté d’apprendre et ta personnalité comptent pour nous.
Un aperçu de nos conditions d’emploi et avantages est disponible sur notre page Teamdiagnose . Pour plus d’informations, Raphael Brand, responsable recrutement, est à ta disposition à l’adresse raphael.brand@hirslanden.ch . Nous nous réjouissons de ta prise de contact et de ta candidature.
Veuillez noter que, pour des raisons de protection des données, nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Merci de postuler exclusivement en ligne via cet outil.
Le groupe Hirslanden est le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 16 cliniques dans 9 cantons. Il exploite également 5 centres opératoires ambulatoires, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.
