Ingénieur de Recherche Senior en IA

À propos de cette offre

Description de l'entreprise

Nexthink est le leader des logiciels de gestion de l'expérience numérique des employés. L'entreprise offre aux responsables informatiques une visibilité sans précédent leur permettant de voir, diagnostiquer et résoudre à grande échelle les problèmes impactant les employés partout, avec n'importe quelle application ou réseau, avant que les employés ne remarquent le problème. En tant que première solution permettant à l'informatique de passer de la résolution réactive des problèmes à l'optimisation proactive, Nexthink permet à ses plus de 1 300 clients d'offrir de meilleures expériences numériques à plus de 18 millions d'employés. Avec des sièges sociaux à Lausanne, en Suisse, et à Boston, Massachusetts, Nexthink compte 9 bureaux dans le monde.

#LI-Hybrid

Description du poste

Nous recherchons un Ingénieur de Recherche Senior en IA pour rejoindre notre équipe de recherche et contribuer à façonner la prochaine génération d'agents IA chez Nexthink.  
 
Nous cherchons quelqu'un avec un fort esprit de leadership : une personne capable de prendre en charge des problèmes ambigus, de guider une petite équipe, de prendre des décisions techniques pragmatiques et de transformer des idées initiales en prototypes fonctionnels. 

Vous travaillerez dans un environnement de recherche dynamique où les problèmes sont souvent sous-spécifiés. Vous devez être enthousiasmé par l'ambiguïté, lorsque le but est défini mais le chemin reste à explorer. Vous devez savoir explorer, prototyper, évaluer et décider quand quelque chose est « suffisamment bon » pour avancer. 

Vous collaborerez étroitement avec des ingénieurs, des responsables produits, des chercheurs et des parties prenantes commerciales. Cela nécessite non seulement une forte expertise technique en IA, mais aussi une communication claire et la capacité d'adapter votre message selon l'audience. 

En tant que membre de l'équipe IA chez Nexthink, vous allez : 

• Diriger la conception et le développement d'agents et de fonctionnalités IA, depuis la définition vague du problème jusqu'au déploiement en production impactant des millions d'utilisateurs. 
• Conduire des prototypes rapides et des expérimentations pour valider des idées et débloquer de nouvelles opportunités. 
• Aider à orienter la direction technique, les priorités et l'exécution du rythme de l'équipe. 
• Prendre des décisions rapides et pragmatiques lorsque les compromis sont incertains. 
• Soutenir et encadrer les ingénieurs tout en maintenant l'équipe concentrée sur les résultats. 
• Maintenir un sens aigu de ce qui compte : valeur client, faisabilité technique, rapidité d'apprentissage et potentiel produit à long terme. 
• Explorer de nouvelles technologies IA, outils, modèles et schémas agentiques avec curiosité et jugement critique. 

Découvrez nos derniers projets ici :  https://nexthink.com/dex-frontier-labs

Qualifications

• BSc/MSc en IA, informatique, science des données ou dans un domaine connexe. 
• 3 à 7+ ans d'expérience en ingénierie logicielle et IA/ML appliquée (y compris projets ou recherches impactants). 
• Esprit de constructeur fort, et expérience pratique en ingénierie IA, ML, LLMs, agents ou systèmes IA appliqués. 
• Capacité avérée à diriger des travaux techniques dans des environnements ambigus ou en évolution rapide. 
• Esprit pragmatique : capable d'avancer rapidement sans sacrifier ce qui compte vraiment. 
• Capacité à équilibrer exploration de la recherche et livraison concrète. 
• Solides compétences en leadership, avec expérience en mentorat, responsabilité technique ou conduite d'initiatives. 
• Communicateur clair et structuré, capable d'adapter son style de communication aux ingénieurs, cadres, équipes produit et clients. 
• Forte prise en charge, et grande capacité à travailler en collaboration dans une petite équipe à fort impact. 

Atouts 

• Expérience dans des produits à l'échelle entreprise.  

Informations complémentaires

Nous sommes les pionniers et éclaireurs d'une catégorie mondiale du marché IT (DEX) qui façonne l'avenir du travail dans le monde, offrant aux équipes IT de nos clients une visibilité numérique totale à travers leur entreprise. Nos solutions innovantes intègrent des analyses en temps réel, l'automatisation et les retours des employés sur tous les points d'accès. Cela permet à nos équipes IT de résoudre des défis techniques complexes, de créer des environnements de travail toujours plus productifs et d'offrir des employés heureux et satisfaits dans le lieu de travail numérique.

Avec plus de 1000 employés répartis sur 5 continents, Nexthink fonctionne comme une seule équipe, connectée, collaborative et innovante pour croître continuellement. Nous appelons nos employés « Nexthinkers » et notre engagement envers la diversité, l'inclusion et l'équité est sans égal. Nous comptons actuellement plus de 75 nationalités parmi nos collaborateurs, issus de toutes cultures et origines, parlant de nombreuses langues différentes.

Si vous cherchez un changement et appréciez une bonne ambiance, de nombreux défis et le plaisir au travail, c'est une excellente opportunité pour vous ! Découvrez ce que nous offrons :

• 💼 Contrat permanent et un package de rémunération compétitif.
• 📍 Bureaux magnifiques, idéalement situés à côté de la gare Prilly-Malley
• 🏡 Modèle de travail hybride équilibrant bureau et télétravail, avec une approche structurée pour les nouveaux arrivants afin de favoriser les connexions et l'intégration.
• 🏖️ Horaires flexibles et congés illimités (les employés bénéficient de congés payés illimités en plus des 25 jours de vacances que nous offrons) plus 3 jours de bénévolat payés par l'entreprise.
• 🤸 Accès gratuit à une salle de sport dans le bâtiment.
• 🚞 Remboursement de la carte demi-tarif pour les transports publics. 
• 🧑‍🏫 Remboursement jusqu'à 50% du coût des cours de français.
• 🍉 Fruits frais, biscuits et boissons non alcoolisées également. 
• 🤝 Événements réguliers d'entreprise et d'équipe comme les Journées Volontaires, Pizza talks, activités de Team Building, organisation de Meetups au bureau et plus encore !
• 📣 Primes pour la recommandation de recrutements réussis après trois mois d'emploi continu.
• 🚚 Nous proposons un package de relocalisation pour les personnes venant d'un autre pays.

Veuillez noter que tous les avantages listés ci-dessus ne sont pas disponibles pour les postes temporaires, en contrat ou en stage. Pour vous assurer d'avoir les informations les plus à jour, nous vous recommandons de vérifier avec votre partenaire recrutement.