Notre client, une société médicale recherche un recruteur parlant Français et Allemand couramment.
Vos tâches sont les suivantes :
- Responsable de trouver, attirer et recruter des professionnels qualifiés en pharmacie.
- Active sourcing
- Travailler en étroite collaboration avec les HRBP et Areas Managers pour comprendre les besoins spécifiques en recrutement.
- Utiliser une variété de méthodes de recrutement y compris les réseaux sociaux, plateformes d’emploi, events…
- Evaluer les CV, mener les entretiens, coordonner les étapes du processus de recrutement
- Créer un vivier de talents
- Fournir une expérience positive aux candidats
- Participer à des events pour recruter
- Connaissance des réseaux sociaux et participer au développement de la marque employeur
Qui etes-vous ?
- Expérience préalable dans le recrutement de préférence dans le secteur médical
- Formation en active sourcing
- Certification en recrutement ou ressources humaines
- Forte capacité d’organisation, travailler en toute autonomie
- Contact facile
- Bonne connaissance du marché de l’emploi suisse
#LI-Hybrid