Responsable financière ou responsable financier de Direction (80% à 100%)
Key information
- Publication date:08 December 2025
- Workload:80 – 100%
- Contract type:Permanent position
- Home office:Possible
- Place of work:Lausanne
Avec un effectif de près de 800 personnes, la Direction des finances et de la mobilité (FIM) comprend 6 services dans des domaines variés. On y retrouve la mobilité et les espaces publics, la propreté urbaine ou encore les places de jeux. La Direction a aussi la charge de tâches transversales comme la logistique, les finances ou encore les ressources humaines.
La comptabilité de direction établit, en collaboration avec les services de la direction, le budget de fonctionnement et le plan des investissements. Elle est notamment responsable du contrôle budgétaire, du respect des règles administratives et comptables liées à la tenue des comptes, de la passation des écritures, de l'enregistrement des factures et de la gestion comptable du personnel de la direction.
Mission(s) principale(s)
Conduire l'unité de la comptabilité générale de la Direction FIM (5 personnes)
Piloter et superviser l'intégralité des processus comptables et financiers au sein de la Direction
Soutenir les services au sein de la Direction pour l'ensemble des volets comptables et financiers
Appuyer la Municipale et la Secrétaire générale dans le cadre des décisions stratégiques en matière financière et être force de proposition en termes d'améliorations selon les spécificités de la Direction
Garantir le développement et l'application d'indicateurs financiers et d'outils d'analyses financières et économiques de qualité
Renseigner les instances de contrôle internes et externes
Conduire, coordonner et participer à des projets comptables en qualité d'expert-e
Profil souhaité
Formation universitaire niveau Master HEC (Comptabilité/Finance) ou Bachelor en Economie d'entreprise spécialisation Finance avec Diplôme d'expert-e en Finance
Formation en gestion de projet
Minimum 5 années d'expérience professionnelle dans un poste similaire
Expérience avérée en gestion d'équipe
Connaissances des normes comptables MCH2
Connaissances pratiques de la fiscalité (en particulier de la TVA)
Connaissances du fonctionnement d'une administration publique
Maîtrise d'un ERP (ABACUS, un atout)
Compétences communicationnelles et sens de la coopération entre entités
Conditions spéciales
Casier judiciaire vierge
Extrait du registre des poursuites
Classe salariale
12
Entrée en fonction
1er avril 2026 ou à convenir
Renseignements
Mme Valentina Andreoli, secrétaire générale FIM, 021 315 54 19
Offre
Offre de services et documents usuels à adresser jusqu'au 05.01.2026 par formulaire électronique uniquement. En cas d'impossibilité, merci de contacter directement le service au 021 315 42 12.
Veuillez noter que nos bureaux seront fermés du 25.12.2025 au 02.01.2026 inclus.
Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.
About the company
Reviews
- Management style3.3
- Salary and benefits4.3
- Career opportunities3.7
- Working atmosphere3.7
Benefits
Modèles de travail flexibles, équilibre vie professionnelle - vie privée
Congés parentaux et prestations de garde d'enfants
Amélioration permanente des compétences
Plan de mobilité
Programme Sport Bien-être
Réductions sur l'achat de matériel informatique, de vins de la Ville, etc.
Livraison de paniers locaux