Mission étudiante : Assistant·e administratif·ve – Énergie & durabilité

Genève

Infos sur l'emploi

Date de publication :30 octobre 2025
Taux d'activité :50%
Type de contrat :Temporaire
Lieu de travail :Genève

Participez à la transition énergétique à Genève ! Rejoignez une entreprise innovante qui développe des quartiers éco-responsables et optimise la consommation d’énergie. Une belle opportunité de contribuer à des projets concrets pour un avenir plus durable.

A propos du rôle

Au sein d’une petite équipe dynamique (ingénieurs, chef de projet, data analyst), vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative et le suivi des données liées à la conformité énergétique des bâtiments.

Nous vous proposons Un environnement de travail flexible, une mission d'un an potentiellement prolongeable et une contribution significative à des projets énergétiques innovants.

Tâches

Ce poste consiste à gérer l'administratif et la conformité des contrôles, incluant la gestion de la base de données, la communication avec les parties prenantes et l'automatisation des processus liés à la réglementation énergétique.

Gérer et mettre à jour la base de données des contrôles énergétiques

Communiquer avec les propriétaires, régies et locataires

Automatiser les courriers et rappels liés aux contrôles

Vérifier et classer les rapports de sécurité

Assurer la conformité administrative des dossiers

Nous cherchons

Étudiant·e (toutes filières bienvenues, avec intérêt pour les thématiques techniques ou environnementales)

À l’aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, etc.)

Organisé·e, rigoureux·se et autonome

Bon niveau de français (oral et écrit)

Esprit curieux et sens du contact

Il est méritoire si vous possédez

Grande capacité d'organisation et souci du détail.

Curiosité et esprit d'initiative.

Sociable et bonne capacité d'intégration.

Localisation:

Genève

Date de début:

1er janvier

Durée:

Temps partiel

Type de travail:

Mission

Autres:

Possibilité de télétravail

Notre processus de recrutement

Ce processus de recrutement est géré par Academic Work.

Notre processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant que le processus de recrutement ne soit terminé si nous sommes passés à la phase suivante. Le processus comprend deux tests : un test de personnalité et un test cognitif. Ces tests sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, afin de garantir l'égalité, la diversité et un processus équitable. Pour nous rejoindre dans un rôle à temps partiel, vous aurez besoin d'une autre activité principale qui couvre au moins 50% de votre temps. Cela peut être des études, un autre emploi, la gestion de votre propre entreprise, un congé parental ou quelque chose de similaire.