Collaborateur-rice administratif-ve RH (jeudi et vendredi toute la journée + ½ journée lundi ou mardi)

Les Marmettes FRSA accompagne et propose des prestations pour des personnes en situation de handicaps cumulés de l’ouïe et de la vue, sans exclure d'autres handicaps associés.

Afin de compléter son équipe, elle cherche un-e :

Collaborateur-rice administratif-ve RH

(jeudi et vendredi toute la journée + ½ journée lundi ou mardi)

La diversité des tâches vous motive et vous souhaitez relever un nouveau défi administratif au cœur d’une structure sociale dynamique ?

En tant que collaborateur-trice administratif-ve RH, vous serez un acteur clé du bon fonctionnement de notre service. Vous aurez pour mission d’assister la responsable RH dans toutes les tâches administratives et opérationnelles liées à la gestion des ressources humaines, tout en contribuant aux activités de secrétariat.

Descriptif du poste :

• Gestion administrative du personnel
• Soutien administratif à la Direction et aux RH.
• Accueil guichet et téléphone.
• Gestion de l’économat.
• Classement et archivage.

Compétences requises :

• CFC employé de commerce ou formation jugée équivalente avec expérience de plus de 3 ans.
• Certificat HRSE – gestionnaire en ressources humaines.
• Capacité à travailler de manière autonome, à prioriser, anticiper et gérer simultanément plusieurs activités avec une résistance au stress.
• Excellentes capacités d’organisation, rigueur et précision.
• Maîtrise et habileté dans l’utilisation des programmes MS Office.
• Orthographe irréprochable et excellentes capacités rédactionnelles.
• Esprit d’équipe, polyvalence, flexibilité et prêt à prendre des initiatives.
• A l'aise avec les personnes en situation de handicap physique et/ou psychique.

Nous vous offrons :

• Un poste intéressant dans un environnement dynamique rémunéré selon l’échelle des salaires de l’administration cantonale valaisanne.
• Un travail varié au sein d’une petite équipe dans une fondation ayant des valeurs humaines.
• Une équipe de direction à l’écoute des collaborateurs avec une vision de gestion participative, dont la possibilité de s’impliquer dans des projets.
• Un cadre de travail agréable avec une formation continue riche et variée.

Entrée en fonction : De suite ou à convenir.

Les dossiers de candidature complets (lettre de motivation, curriculum vitae, copies des diplômes et certificats) sont à nous adresser jusqu’au 16 avril 2026.

Site Web : www.frsa-sourds-aveugles.ch