Projektmanager R&D 80 - 100% (m/w/d)
Aesch
Infos sur l'emploi
- Date de publication :15 décembre 2025
- Taux d'activité :80 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Salaire:CHF 120 000 - 130 000 /an
- Langue :allemand (Courant), anglais (Intermédiaire)
- Lieu de travail :Aesch
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Unser Kunde ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit Schwerpunkt auf Werkstoff- und Energielösungen. Das Unternehmen entwickelt und produziert hochwertige Komponenten und Systeme für anspruchsvolle Anwendungen in verschiedenen Branchen. Es legt grossen Wert auf Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit und bietet ein modernes, technisch geprägtes Arbeitsumfeld mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Rolle:
In dieser entscheidenden Schnittstellenfunktion steuern Sie zentrale Entwicklungsprojekte für bahnbrechende Technologien. Sie führen interdisziplinäre Teams durch den gesamten agilen Produktentwicklungsprozess und sind für die Einhaltung von Zeit, Budget und Scope verantwortlich. Darüber hinaus leiten Sie den Scale-up neuer Produkte von der Forschung in die Produktion und dienen als technische Richtlinie für die Harzrezepturen und Fabrikationsvorschriften.
Verantwortung:
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Leitung wichtiger Entwicklungsprojekte unter Einhaltung von Entwicklung, Zeit und Budget.
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Führung interdisziplinärer Teams durch den agilen Produktentwicklungsprozess.
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Identifikation und Management von Projektrisiken; Präsentation des Projektstatus vor dem oberen Management.
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Scale-up-Leitung neuer Produkte in enger Abstimmung mit internen Funktionen.
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Unterstützung von Materialvalidierungs- und Qualifizierungsaktivitäten.
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Vorbereitung und Gestaltung technischer Kunden-Meetings.
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Richtlinienvorgabe für R&D-Labor- und Produktionsmitarbeiter
Qualifikationen:
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Abgeschlossenes Studium in Chemie, Materialwissenschaften oder Werkstofftechnik
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Profunde Kenntnisse der Polymerchemie und Beschichtungstechnologien bahnförmiger Materialien sind ideal.
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Kundenorientiertes, unternehmerisches und eigenverantwortliches Denken und Handeln.
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Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich.
- Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
- Zahlreiche Mitarbeiterevents
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Flache Hierarchien
- Internationales Umfeld
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Arbeitsort
Aesch
Kontakt
Jan Pfister,
+41443852182
