Zürich
Responsable d'équipe Économie / Services généraux (a) 80-100%
- 21 avril 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
- allemand (Courant)
À propos de cette offre
Prise de poste : immédiate ou selon accord
Type de contrat : CDI
Numéro de référence : 63776
Dans ce rôle varié et responsable, vous pouvez mettre à profit vos compétences en leadership et, avec votre équipe, continuer à développer la qualité dans le domaine de l'économie.
Responsable d'équipe Économie / Services généraux (a) 80-100%
Responsable d'équipe Économie / Services généraux (a) 80-100%
VOS TÂCHES
- Coordination des contrôles de nettoyage et de qualité dans le domaine de l'économie afin de garantir les normes d'hygiène les plus élevées
- Gestion des commandes et des stocks de consommables, y compris les commandes pour les cabinets médicaux
- Direction et développement de votre équipe par des formations régulières, du coaching et la promotion des collaborateurs
- Surveillance des processus d'élimination des déchets médicaux et coordination avec les prestataires externes
- Traitement des plaintes et optimisation continue des processus de travail dans l'économie
- Participation au développement du secteur des services généraux et de l'accueil, ainsi qu'à divers projets
VOTRE PROFIL
- Formation achevée en services généraux, hôtellerie ou nettoyage des bâtiments (CFC)
- Formation en management achevée au niveau de la direction des services généraux/hôtellerie
- Expérience professionnelle de plusieurs années dans le domaine du nettoyage ou de la gestion des installations, de préférence dans le secteur de la santé
- Expérience en gestion ou volonté claire de diriger et développer une équipe
- Très bonnes connaissances de MS Office et bonne compréhension des chiffres
- Grande compétence sociale et capacité à travailler dans un environnement multiculturel
- Orientation client, flexibilité et style de travail autonome
CE QUE NOUS OFFRONS
- Un poste attractif sur la rive droite du lac de Zurich dans une équipe interdisciplinaire bien rodée
- Ambiance de travail moderne et formation approfondie
- Modèles de travail flexibles incluant « Temps libre Plus » avec jusqu'à sept semaines de vacances
- Compensation du temps de change avec quatre jours libres supplémentaires pour un taux d’activité de 100%
- Participation aux frais de transport (ZVV/Z-Pass, coupons CFF)
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Pour plus d'informations, Severin Stohler, responsable Économie, est à votre disposition au T +41 44 387 25 20 ou Alice Nutt, partenaire recrutement RH, à alice.nutt@hirslanden.ch. Nous nous réjouissons de votre prise de contact.
Veuillez noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Merci de postuler exclusivement en ligne via cet outil.
Les équipes mixtes travaillent mieux. Nous sommes fiers de l'expérience de plus de 10 000 collaborateurs issus de plus de 80 nations. Leur savoir et leur expérience sont notre force. Chaque jour, nous promouvons la diversité, l'égalité des chances et l'égalité salariale pour un travail égal. C’est ainsi que nous avons été reconnus en 2021 par le Financial Times comme l’un des « Leaders in Diversity » du secteur de la santé en Europe.
Le groupe Hirslanden est le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 17 cliniques dans 10 cantons. Il exploite également 5 centres de chirurgie ambulatoire, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.