Rennaz
Il y a 5 heures
Employé-e d'entretien, chauffeur-euse PL
- 02 mars 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
- Rennaz
À propos de cette offre
Description de l'emploi
Dans le cadre de votre fonction d'employé-e d'entretien au sein du Service intercantonal d'entretien du réseau autoroutier SIERA, vous garantissez, seul-e ou en équipe, la maintenance et l'entretien de routes ou de tout autre domaine public, selon des horaires irréguliers.
Responsabilités
- Garantir, seul-e ou en équipe, la maintenance et l'entretien de routes ou de tout autre domaine public, selon des horaires irréguliers.
- Assurer le service hivernal et le piquet d'intervention.
- Conduire des véhicules et engins particuliers qui nécessite des connaissances et une pratique spécifiques.
L'ensemble des travaux - variés et intéressants - est réalisé dans le respect de l'environnement, des règles de sécurité et des principes et procédures.
Pour de plus amples informations, veuillez consulter le cahier des charges en cliquant ici ou contacter Monsieur Loïc Despont, adjoint du chef de centres, au 024 557 85 37.
Qualifications
- CFC et/ou métier dans le domaine de l'aménagement des espaces verts, de la serrurerie, de la mécanique, du bâtiment ou d'une autre profession technique utile à la fonction.
- Permis poids lourds et remorque (CE) exigé, avec pratique d'au moins un an.
- Voiture personnelle indispensable.
- Bonne santé et aptitude au travail en plein air.
- Domicile situé à 25 minutes maximum du Centre d'entretien de Rennaz.
QUI SOMMES-NOUS?
Pourquoi rejoindre l'État de Vaud?
Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page Etat employeur .
- Date de publication02/03/2026 06:00
- Lieux Rennaz, Aigle, Suisse
- Postuler avant22/03/2026 22:55
- Date d'entrée en fonction01.09.2026 ou à convenir
- Classe salariale7
- Type de contratCDI Droit public
- Taux d'activité80-100%
- AdresseDGMR - Rennaz - RH,
Les Granges Neuves,
1847 Rennaz
À propos de l'entreprise
Rennaz
Avis
- Style de management3.0
- Salaire et avantages4.0
- Opportunités de carrière3.0
- Ambiance et conditions de travail3.5