Junior Business Risk Officer (4 mois - contrat temporaire)

Construire la banque de demain demande plus que des compétences.
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Nous sommes le leader suisse de la banque en ligne et nous fournissons des services de trading, d'investissement et bancaires à plus de 500’000 clients, via nos plateformes digitales performantes et sécurisées.

Nos plus de 1000 employés travaillent de manière flexible, sans code vestimentaire et dans des équipes multiculturelles.
En ayant un impact considérable sur l'industrie, ils développent leur portefeuille de compétences et dynamisent leur carrière dans un environnement à rythme rapide.

Nous sommes tous engagés chez Swissquote. En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, nous accueillons des candidats de tous horizons, expériences et perspectives pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre succès commun.

Êtes-vous prêt à vous engager pleinement ? N'hésitez pas, postulez !

En tant que Junior Business Risk Officer, vous rejoindrez le département Business Risk Management (BRM), une fonction clé de première ligne de défense travaillant à l'interface entre les activités commerciales et les fonctions de contrôle. En partenariat étroit avec les équipes Institutional Sales et Compliance, vous aiderez à faciliter une croissance commerciale durable en veillant à ce que les relations clients soient évaluées selon une approche pragmatique et basée sur le risque tout en respectant les obligations réglementaires de la Banque.

Ce rôle se situe à l'intersection du business et du risque. Vous travaillerez directement avec les équipes front-office, fournissant des conseils pratiques tout au long de l'intégration et du cycle de vie du client, en équilibrant les objectifs commerciaux avec une gestion rigoureuse des risques.

Responsabilités clés

• Examiner et évaluer les demandes d'ouverture de compte pour les clients institutionnels, principalement pour les sociétés opérationnelles, les institutions financières et autres partenaires externes, en mettant l'accent sur les risques liés à la LBC/FT, aux sanctions, à la réputation, à la conformité fiscale et aux risques transfrontaliers.
• Agir en tant que partenaire de confiance en matière de risque pour le département des ventes en fournissant des conseils opportuns, pragmatiques et basés sur le risque concernant les relations clients potentielles et existantes.
• Réaliser des évaluations de conformité fiscale, y compris FATCA, CRS et les exigences de Qualified Intermediary (QI).
• Effectuer des revues périodiques des relations clients existantes, en particulier pour les institutions financières et les partenaires externes.
• Effectuer des activités de surveillance des transactions pour un portefeuille désigné de clients institutions financières.
• Participer aux réunions avec les clients potentiels et existants lorsque l'intervention du Business Risk Management est requise.
• Collaborer avec les équipes Sales, Compliance et autres parties prenantes internes pour faciliter une intégration efficace tout en maintenant des normes de risque appropriées.
• Contribuer à l'amélioration continue des processus d'intégration, des contrôles de risque et des procédures internes.

• Bonne connaissance ou fort intérêt pour le cadre réglementaire suisse applicable aux institutions financières, y compris la Loi sur le blanchiment d'argent (LBA), l'AMLO-FINMA, le Code de conduite des banques suisses (CDB 20), les réglementations sur les sanctions et les directives pertinentes de la FINMA.
• Expérience en Business Risk Management, Compliance, LBC/KYC ou autre fonction de contrôle dans le secteur des services financiers est un atout.
• Fort intérêt à travailler en étroite collaboration avec les équipes front-office dans un environnement dynamique et orienté business.
• Compréhension des cadres de conformité fiscale tels que FATCA, CRS et QI est un avantage.
• Diplôme universitaire en droit, économie, finance ou domaine connexe est un atout.
• Excellentes compétences analytiques, organisationnelles et en résolution de problèmes.
• Capacité à prendre des décisions équilibrées et basées sur le risque tout en tenant compte des objectifs commerciaux.
• Solides compétences en communication et gestion des parties prenantes, avec la confiance nécessaire pour interagir de manière constructive avec les fonctions business et de contrôle.
• Haut niveau d'intégrité, de jugement professionnel et de discrétion.
• Maîtrise de l'anglais et du français requise. L'allemand ou une autre langue est considéré comme un atout.

Date de début : dès que possible

SQ1

Veuillez noter que Swissquote ne demande jamais d'informations personnelles sensibles ni de paiement de quelque nature que ce soit durant le processus de recrutement. Toute demande de ce type est frauduleuse.