Spécialiste marketing digital & communication 80-100%

À propos de cette offre

Aux Remontées Mécaniques de Grimentz-Zinal SA, on ne fait pas que faire tourner un domaine skiable et des établissements d’hôtellerie-restauration. On fait vivre une destination, avec des équipes engagées, solidaires et proches du terrain.
Ici, l’entraide, le respect et le sens du service ne sont pas des mots… mais une réalité au quotidien.
Et parce que nous regardons aussi vers l’avenir, nous continuons à faire évoluer nos pratiques et nos projets.
Chaque année, plus de 660'000 visiteurs passent par chez nous, grâce à l’engagement de plus de 320 collaborateurs en pleine saison.

Créer, analyser, performer.
Et accessoirement… profiter de la vue

Ca te tente ?
alors dépose ta candidature pour devenir notre futur-e

Spécialiste marketing digital & communication (80-100%)

Idéalement, tu :

• disposes d’une formation en marketing, communication ou équivalent
• as déjà quelques années d’expérience en marketing digital (3–5 ans), idéalement dans le tourisme ou les loisirs
• maîtrises les outils digitaux (Meta Ads, Google Ads, Analytics, CMS, emailing)
• sais créer du contenu qui donne envie (rédaction, photo, vidéo, storytelling… le combo gagnant)
• as un esprit analytique et tu rédiges avec aisance en français (allemand et/ou anglais : bonus non négligeable)
• aimes la montagne et les activités outdoor… et tu sais skier !

Concrètement, tu :

• pilotes notre stratégie digitale (réseaux sociaux, campagnes, emailing…)
• crées du contenu qui donne envie de venir
• optimises les campagnes
• mets à jour nos sites et améliore leur visibilité (SEO inside)
• analyses les performances et proposes des améliorations
• jongles entre digital et print sans perdre la balle
• collabores avec nos établissements, partenaires et collègues

Tes avantages chez nous :

• Abonnement de ski et abonnement offert au conjoint
• Formations continues internes
• Rabais dans de nombreux commerces
• Possibilité de logement
• Cadre de travail exceptionnel
• Salaire compétitif et conditions sociales avantageuses
• Couverture du salaire à 100% en cas de maladie ou accident
• Sorties d’entreprise, concours de pronostics, ....

Entrée en fonction : à convenir

Délai de postulation : 31.05.2026

Nous nous réjouissons de recevoir ton dossier de candidature complet !
D’autres informations par téléphone ou par mail : Laurence Stolf-Massy, responsable RH, 027 476 20 13
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