Manager/Senior Manager - Conseil en gestion des opérations et de la chaîne d'approvisionnement 80-100%

En Suisse, notre équipe de consultants en gestion des « Opérations et chaîne d'approvisionnement » est la pointe de la pratique de conseil en management de PwC. Nous avons le privilège de travailler avec de nombreuses entreprises leaders sur le marché, ainsi qu'avec des entreprises nouvelles et en croissance. Pour mieux servir nos clients en Suisse et dans le monde entier, nous collaborons étroitement avec notre réseau mondial PwC. Faire partie de notre équipe dynamique offre une culture passionnante, diversifiée et inclusive.

• Collaborer avec les clients sur leurs opérations de chaîne d'approvisionnement, en évaluant et en mettant en œuvre des méthodes et solutions de chaîne d'approvisionnement de premier ordre.
• Diriger et réaliser des projets à fort impact, en engageant des parties prenantes senior de clients de haut niveau dans divers secteurs.
• Gérer des équipes et des volets de projets dans des projets complexes liés à la chaîne d'approvisionnement dans divers domaines, par exemple : transformation des opérations, fit for growth, optimisation des coûts.
• Identifier et poursuivre de nouvelles opportunités commerciales au sein des comptes clients existants et potentiels.
• Diriger le développement de propositions, présentations et autres supports de développement commercial pour remporter de nouveaux contrats.
• Stimuler la croissance de nos capacités et offres de services en collaborant étroitement avec le réseau mondial d'experts de PwC. Tirer parti de nos propositions, méthodologies, ressources et supports de formation leaders sur le marché.
• Travailler dans un environnement en pleine croissance et dynamique, fondé sur le respect, la collégialité et un fort esprit d'équipe.

• Master en commerce ou ingénierie (MBA ou équivalent).
• 5 à 10 ans d'expérience professionnelle pertinente, idéalement une expérience préalable en conseil en entreprise.
• Expérience préalable en vente de conseil et développement de propositions, ainsi qu'une implication dans des initiatives internes à l'entreprise, sont obligatoires.
• Solides compétences analytiques et en gestion de projet ainsi qu'excellentes compétences interpersonnelles pour établir de solides relations avec les parties prenantes internes et externes.
• Idéalement, vous comprenez ou avez travaillé avec les principales solutions technologiques pour la gestion de la chaîne d'approvisionnement et des opérations.
• Expérience préalable dans un ou plusieurs des domaines suivants de la chaîne d'approvisionnement : conception de modèle opérationnel, fabrication, optimisation de l'empreinte de la chaîne d'approvisionnement et de la distribution, planification de la chaîne d'approvisionnement, logistique et transport, ou gestion d'entrepôt.
• Nous considérons comme un avantage une expérience dans de grands projets de transformation et d'autres expositions à l'amélioration des fonctions de la chaîne d'approvisionnement ou des opérations qui opèrent le long de la chaîne de valeur.
• Solide expérience dans la réalisation de projets en tant que joueur d'équipe avec un haut degré d'autonomie.
• Capacité avérée à coacher et développer les membres de l'équipe.
• La maîtrise de l'anglais est indispensable, l'allemand ou le français étant un atout. La flexibilité pour les déplacements est également requise.
• Maîtrise des outils MS Office (par ex. Excel, PowerPoint, Word)

• Expérience préalable en conseil en entreprise.
• Réseau solide dans les sciences de la vie, la fabrication industrielle et/ou la distribution et les biens de consommation.
• Historique de succès en développement commercial et en ventes.
• Connaissance approfondie existante d'une des compétences clés de l'équipe dans la chaîne d'approvisionnement (transformation du modèle opérationnel de la chaîne d'approvisionnement, fabrication, optimisation de l'empreinte de la chaîne d'approvisionnement et de la distribution, planification de la chaîne d'approvisionnement, logistique et transport, ou gestion d'entrepôt).
• Capacité à diriger plusieurs projets selon les besoins.
• Capacité à diriger, motiver et créer une vision à long terme pour une équipe avec de fortes compétences en gestion des personnes.