Paie & Reporting RH
Kreuzlingen
Infos sur l'emploi
- Date de publication :04 juillet 2025
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Kreuzlingen
Résumé de l'emploi
Rejoignez le HOLY FASHION GROUP, un environnement passionnant et dynamique. Nous valorisons l'émotion et l'indépendance dans notre travail quotidien.
Tâches
- Gérez la paie mensuelle en respectant les exigences légales.
- Maintenez les données du personnel dans le système de paie.
- Créez des statistiques et rapports pour les départements RH.
Compétences
- Formation commerciale avec expérience en comptabilité de la paie.
- Compétences en Excel et intérêt pour l'analyse de données.
- Esprit d'équipe avec une approche structurée au travail.
Est-ce utile ?
Devenez fan de votre travail.
Oui, c'est EXCITANT - de travailler avec nous. Nous sommes des personnes avec des émotions et de la passion qui s'efforcent d'obtenir des résultats excellents, motivées par le succès et la pensée indépendante, intrinsèquement motivées. Nous travaillons avec succès en équipe, toujours à la recherche d'idées innovantes afin de satisfaire nos consommateurs au plus haut niveau, et nous n'avons pas peur de montrer une dose saine de courage dans notre travail quotidien. C'est ce que nous et nos trois marques réussies JOOP!, Strellson et windsor. représentons.
Pour notre siège à Kreuzlingen/Suisse, nous recherchons des employés qui façonneront activement l'avenir du HOLY FASHION GROUP, alors postulez maintenant en tant que
Paie & Reporting RH
Vos tâches :
- Mise en œuvre indépendante de la comptabilité de la paie mensuelle pour nos employés allemands, en tenant compte des exigences légales et collectivement convenues
- Maintien et gestion des données maîtresses du personnel et des données de transaction dans le système de paie
- Vous êtes la personne de contact pour les employés, les autorités et les compagnies d'assurance maladie pour les questions liées à la paie
- Création d'évaluations, de statistiques et de rapports pour les RH et d'autres départements
- Assistance aux états financiers mensuels et annuels ainsi qu'aux audits internes et externes
- Développement et optimisation supplémentaires des processus dans le domaine de la paie & reporting
- Formation commerciale complétée, idéalement avec une formation complémentaire en RH (par exemple, spécialiste RH)
- Expérience professionnelle approfondie en comptabilité de la paie - vous êtes familiarisé avec la fiscalité de la paie allemande et le droit de la sécurité sociale
- Expérience dans l'utilisation de SAP HCM ou d'un programme de paie ou de comptabilité comparable
- Très bonnes compétences en Excel et intérêt pour le reporting, l'analyse de données ou les indicateurs clés RH
- Esprit d'équipe, manière de travailler soigneuse et structurée
Pour des informations supplémentaires et d'autres emplois fascinants, veuillez vous rendre sur
www.holyfashiongroup.com