Un responsable pédagogique (h/f) à 80% - 100%, membre de l'équipe de direction du site

En qualité de membre de l'équipe de direction élargie de l'Orif Renens, vous participez à l'élaboration de la vision stratégique du site et contribuez à définir et faire appliquer les orientations et axes prioritaires du développement des prestations. Dans un contexte de prise en charge interdisciplinaire, vous collaborez activement avec les autres responsables d'équipe du site pour assurer la qualité de l'accompagnement de nos bénéficiaires, en restant proche des objectifs de la prestation.

Mission :

• Participer à la direction du site.
• Assurer la gestion et l’accompagnement de l’équipe pédagogique.
• Définir les priorités d’action de son équipe et les faire appliquer.
• Soutenir l'accompagnement pédagogique des bénéficiaires.
• Assurer la fonction de coordinateur de formation dans l'accompagnement des bénéficiaires.
• Connaître et suivre les exigences liées aux ordonnances de formation dans les métiers enseignés.
• Connaître et suivre l’évolution des méthodes pédagogiques actuelles et de la pédagogie spécialisée.
• Animer les colloques d’équipe et groupes de travail.
• Mener ou participer aux projets propres au secteur pédagogique et / ou en collaboration avec les secteurs professionnel (MSP) et social.
• Assurer la supervision et le soutien des collaborateurs dans l’accompagnement de situations difficiles.
• Représenter l’Orif auprès de partenaires institutionnels.

Profil et compétences :

• Formation supérieure dans le domaine pédagogique ou formation jugée équivalente.
• Solide connaissance du système suisse de la formation professionnelle.
• Connaissances en TSA (troubles du spectre de l’autisme) constituant un atout.
• Expérience confirmée en management et en conduite de projets.
• Maîtrise des problématiques liées à l’apprentissage et à l’adolescence.
• Capacité d’analyse et de compréhension des priorités et des enjeux.
• Aptitude à fédérer, convaincre et créer l’adhésion.
• Personnalité dynamique, proactive et agile, avec une forte capacité d’adaptation au changement.
• Expérience dans la gestion de situations sensibles ou complexes.
• Bonne maîtrise des outils informatiques de la suite Microsoft Office.
• Excellentes compétences rédactionnelles en français.

Nous offrons :

• Une mission sociale stimulante
• Un travail à responsabilités, varié et motivant, dans un cadre innovant
• Des conditions de travail avantageuses selon convention collective Orif
• Des possibilités de formation continue

Entrée en fonction: à convenir

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous vous invitons à nous transmettre votre dossier de candidature complet via Jobup jusqu'au mercredi 10 septembre 2025 à l'attention du service des Ressources Humaines de l'Orif.

Des renseignements peuvent être pris auprès de M. Manuel Choffat, Directeur au 058 300 19 01.

L’extrait standard et l’extrait spécial du casier judiciaire seront demandés lors de l’engagement.

www.orif.ch/emplois