Chargé(e) des Ressources Humaines H/F - Alternance

GEA Suisse AG

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  • Publication date:

    11 May 2024
  • Workload:

    100%
  • Contract type:

    Permanent position
  • Place of work:

    Langenthal

Chargé(e) des Ressources Humaines H/F - Alternance

Job opportunity

GEA is one of the largest suppliers for the food and beverage processing industry and a wide range of other process industries. Approximately 18,000 employees in more than 60 countries contribute significantly to GEA’s success – come and join them! We offer interesting and challenging tasks, a positive working environment in international teams and opportunities for personal development and growth in a global company.

Job information

Reference Number

JR-0027300

Job function

Apprenticeship / Co-operative Education

Position type

Full time

Site

4, rue J.P. Timbaud - B.P. 80, 78185 Montigny-le-Bretonneux

À propos de l'entreprise :

Notre entreprise est un acteur majeur dans le secteur de l'ingénierie industrielle, spécialisée dans la réalisation de projets techniques sur mesure pour une clientèle variée en France et au Maghreb. Nous sommes reconnus pour notre expertise, notre qualité de service et notre engagement envers nos clients.

En tant qu’Assistant RH et Chargé(e) de mission, vous êtes rattaché(e) à la Direction des Ressources humaines France, vous serez Basez à Montigny le Bretonneux.

Vous préparez une licence en Ressources Humaines ou un BTS avec une spécialisation en RH.

Description du poste :

En tant que Support pour la Direction des RH et vous reportez au Directeur des Ressources Humaines, vous intervenez comme référent pour l’ensemble des processus administratifs dans la gestion du personnel et vous pilotez la gestion des données RH :

Vous participez à la création et à la mise à jour des procédures RH

Vous êtes en charge des Tableaux de bord Sociaux : Suivi de nos indicateurs Clés, Gestion de la BDES, Compensation & Benefit …

Vous collectez les données RH

Vous serez également en charge et partie prenante de nos différents projets RH en tant que Chargé(e) de mission RH (SIRH, QVT, Gestion des carrières…)

Prérequis et qualités personnelles :

Une formation de type Bac +2 à bac +3 en cours spécialisée en Ressources Humaines.

Vous êtes à l’aise avec le traitement des données.

Vous maitrisez Excel et les fonctions avancées (Tableaux croisés dynamiques)

Votre niveau d’anglais est correct

Vous êtes organisé(e), proactif(ve), rigoureux(se) et vous avez envie de mettre en place des outils RH.

Avantages :

Opportunité de travailler au sein d'une entreprise dynamique d’envergure internationale et innovante, leader dans son secteur.

Possibilité de participer à des projets stimulants et variés

Equipe RH bienveillante et encadrante

Contact :

Si vous êtes motivé(e) par un environnement de travail exigeant et stimulant et que vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée, veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation.

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