Apprentissage d'employée ou employé de commerce CFC - 27 places (100%)
Key information
- Publication date:17 September 2025
- Workload:100%
- Contract type:Apprenticeship
- Place of work:Lausanne
Lausanne bouge! Et toi? Engage-toi pour ta Ville et suis une formation professionnelle qui te permettra d'améliorer le quotidien des Lausannoises et des Lausannois. Notre aventure commune débute ici. Postule, plusieurs places d'apprentissage d'employée de commerce ou d'employé de commerce CFC t'attendent dans différents services de la Ville! Lausanne. Ma Vie. Ma Ville.
Mission(s) principale(s)
Effectuer différentes tâches administratives liées au fonctionnement du service
Répondre aux sollicitations du public (e-mail, courrier, réception) et le conseiller
Prendre en charge l'accueil téléphonique
Profil souhaité
Personnalité organisée, méthodique et polyvalente
Sens de la communication, bon relationnel et aptitude à travailler en équipe
Aisance rédactionnelle et orthographe sure
Goût pour l'apprentissage des langues (français, allemand, anglais)
Conditions spéciales
Scolarité obligatoire terminée avec succès
Test d'aptitudes possible
Entrée en fonction
1er août 2026 ou à convenir
Renseignements
Mme Laurence Rieben, Assistante du centre de formation du service du personnel, 021 315 23 57
Offre
Dossier complet de candidature avec lettre de motivation, CV, deux derniers bulletins scolaires, éventuels rapports de stages et/ou autres documents utiles à adresser jusqu'au 30.11.2025 par formulaire électronique, via le bouton "Postuler".
En cas d'impossibilité, merci de contacter le service au +41 21 315 23 55.
Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. La préférence sera donnée aux habitantes et habitants de Lausanne.
About the company
Reviews
- Management style3.3
- Salary and benefits4.3
- Career opportunities3.7
- Working atmosphere3.7
Benefits
Modèles de travail flexibles, équilibre vie professionnelle - vie privée
Congés parentaux et prestations de garde d'enfants
Amélioration permanente des compétences
Plan de mobilité
Programme Sport Bien-être
Réductions sur l'achat de matériel informatique, de vins de la Ville, etc.
Livraison de paniers locaux