Workmanagement AG
Männedorf
Responsable RH 50-60%
- 26 août 2026
- 50 – 60%
- Durée indéterminée
- allemand (Courant), anglais (Intermédiaire)
- 8708 Männedorf
À propos de cette offre
Vos tâches :
Veuillez postuler directement auprès de Marco Conte par e-mail à conte@workmanagement.ch . Envoyez-nous vos dossiers de candidature complets incluant CV, certificats de travail et diplômes pertinents. Vous êtes intéressé(e) ? Contactez Marco Conte dès aujourd'hui - téléphone : 055 220 60 94 ou par e-mail (conte@workmanagement.ch). Je me ferai un plaisir de vous fournir plus de détails.
- Responsabilité de l'ensemble du cycle de vie des employés - du recrutement au départ
- Recrutement de nouveaux collaborateurs, y compris les annonces d'emploi, les entretiens et la gestion des candidatures
- Conseil et soutien aux cadres ainsi qu'aux collaborateurs sur toutes les questions RH
- Rédaction des contrats de travail ainsi que la gestion des dossiers du personnel, des descriptions de poste et des organigrammes
- Organisation et accompagnement des entretiens avec les employés ainsi que la coordination des formations initiales et continues
- Gestion du management de la santé en entreprise (BGM)
- Soutien au service financier pour les assurances sociales, la gestion des absences ainsi que les cas SUVA et KTG
- Assurer le respect des exigences légales du travail ainsi que le développement des processus RH et des directives du personnel
- Communication avec les autorités et les administrations
- Responsabilité de la conformité RH, de la protection des données et des documentations liées au personnel
- Formation commerciale de base avec formation complémentaire en tant que spécialiste RH avec certificat fédéral
- Au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans une fonction généraliste RH comparable
- Très bonnes connaissances de l'allemand ainsi que bonnes connaissances de l'anglais à l'oral et à l'écrit
- Connaissances approfondies du droit du travail suisse
- Apparence assurée, grande capacité de communication et compétences sociales développées
- Mode de travail autonome, structuré et orienté solutions
- Grande intégrité, discrétion et sens des responsabilités
- Bonnes connaissances de MS Office
- Activité responsable et variée avec beaucoup de marge de manœuvre
- Embauche directe dans une entreprise internationale prospère
- Environnement de travail collégial et valorisant
- Conditions d'emploi modernes ainsi que prestations sociales attractives
- Possibilité de participer activement à la conception des processus et d'apporter vos propres idées
- Organisation flexible du temps de travail dans le cadre d'un taux d'activité de 50-60%
Veuillez postuler directement auprès de Marco Conte par e-mail à conte@workmanagement.ch . Envoyez-nous vos dossiers de candidature complets incluant CV, certificats de travail et diplômes pertinents. Vous êtes intéressé(e) ? Contactez Marco Conte dès aujourd'hui - téléphone : 055 220 60 94 ou par e-mail (conte@workmanagement.ch). Je me ferai un plaisir de vous fournir plus de détails.
Votre personne de contact
Marco Conte
Téléphone : 055 220 60 94
