Art of Work Personalberatung AG
Zug
Il y a 4 heures
HR Business Partner D/E 80-100% (a)
- 01 mai 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
- allemand (Courant), anglais (Courant)
- Zug
À propos de cette offre
Seit über 25 Jahren vermittelt Art of Work erfolgreich Kontakte zwischen qualifizierten, motivierten Mitarbeitern und attraktiven Arbeitgebern. Wir sind mit Geschäftsstellen in den wichtigsten Wirtschaftsräumen der Deutschschweiz präsent und arbeiten regional eng mit renommierten Arbeitgebern zusammen. Unsere Stärke ist die persönliche Betreuung. Für Sie nutzen wir aktiv und bewusst die Synergien, die unser Netzwerk schafft.
Für unseren Kunden, ein modernes und international ausgerichtetes Unternehmen in der Region Zug, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung des Teams.
Ihre Benefits:
Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit zeitgemässen Rahmenbedingungen und vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten. Ein wertschätzendes Miteinander sowie attraktive Arbeitsbedingungen unterstützen Sie dabei, Ihre Aufgaben erfolgreich und mit Freude zu erfüllen.
Möchten Sie HR-Themen nicht nur begleiten, sondern aktiv mitgestalten und weiterentwickeln? Dann freut sich Frau Sarah Vitello über Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen per E-Mail an E-Mail schreiben.
Auf ein Motivationsschreiben kann verzichtet werden.
*(a) Uns interessiert, was Sie können und was Ihre Ziele sind. Gender, Religion, Hautfarbe etc. sind keine Einflussfaktoren für unsere Personalsuche
Weitere interessante Stellen finden Sie unter www.art-of-work.ch/bewerber/offene-stellen
Für unseren Kunden, ein modernes und international ausgerichtetes Unternehmen in der Region Zug, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung des Teams.
HR Business Partner D/E 80-100% (a)
Ihre Aufgaben:- Sie beraten Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen entlang des gesamten Mitarbeiterzyklus
- Sie begleiten organisatorische Veränderungsprozesse sowie Themen der Nachfolgeplanung und unterstützen deren Umsetzung
- Sie stellen eine konsistente Betreuung der Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt in Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartnern sicher
- Sie analysieren Kennzahlen und leiten daraus fundierte Massnahmen zur Weiterentwicklung ab
- Sie übernehmen Verantwortung in Projekten und bringen sich aktiv in bereichsübergreifende Initiativen ein
- Sie erstellen Auswertungen, Präsentationen und HR-relevante Entscheidungsgrundlagen für das Management
- Sie verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung mit einer Weiterbildung oder einem Studium im Bereich Personalwesen
- Sie bringen mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren generalistischen Rolle mit
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht
- Sie arbeiten sicher mit MS Office und modernen HR-IT-Tools
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind ein Plus
- Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Analysefähigkeit und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
Ihre Benefits:
Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit zeitgemässen Rahmenbedingungen und vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten. Ein wertschätzendes Miteinander sowie attraktive Arbeitsbedingungen unterstützen Sie dabei, Ihre Aufgaben erfolgreich und mit Freude zu erfüllen.
Möchten Sie HR-Themen nicht nur begleiten, sondern aktiv mitgestalten und weiterentwickeln? Dann freut sich Frau Sarah Vitello über Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen per E-Mail an E-Mail schreiben.
Auf ein Motivationsschreiben kann verzichtet werden.
*(a) Uns interessiert, was Sie können und was Ihre Ziele sind. Gender, Religion, Hautfarbe etc. sind keine Einflussfaktoren für unsere Personalsuche
Weitere interessante Stellen finden Sie unter www.art-of-work.ch/bewerber/offene-stellen
Art of Work Personalberatung AG
Sarah Vitello
Baarerstrasse 79
6300 Zug
Tel.: 041 728 06 06
Sarah Vitello
Baarerstrasse 79
6300 Zug
Tel.: 041 728 06 06
