un-e Assistant-e social-e

La Commune de Bellevue

Recherche pour un poste à 50% évolutif

Au sein du Service cohésion sociale de la commune

un-e Assistant-e social-e

Votre mission :

Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous assurerez l’accueil, l’évaluation et l’analyse de la situation des personnes sollicitant un soutien social communal. Selon les demandes, vous serez amené-e à orienter, conseiller, soutenir et accompagner les personnes dans leurs démarches administratives. Vous devrez évaluer la pertinence de délivrer des prestations financières dans le respect des directives communales, tant sur le plan social suisse que les subventions octroyées à l’étranger.

Vos tâches principales seront :

Ecouter, orienter, conseiller, soutenir et accompagner de manière individualisée les personnes sollicitant le service.
Analyser et évaluer les demandes de subventions.
Construire avec les personnes, la stratégie d’action en vue d’un retour vers l’autonomie en mobilisant leurs ressources.
Effectuer des demandes de fonds, lettres de soutien et autres tâches administratives.
Collaborer avec les collègues de l’administration communale ainsi qu’avec le réseau socio-sanitaire genevois.
Contribuer au développement de la politique de cohésion sociale communale.

Votre profil :

Titulaire d’un bachelor en travail social HETS.
Au bénéfice d’une expérience professionnelle d’au minimum 3 ans dans le domaine, si possible au sein d’une collectivité publique ou d’une association, avec une expérience dans les domaines administratifs et financiers.
Capacité à travailler de façon autonome, en équipe et en réseau pluridisciplinaire.
Excellente connaissance du réseau socio-sanitaire genevois.
Aisance rédactionnelle et excellente maîtrise des outils bureautiques standard.
Capacité à prendre des initiatives, aptitudes élevées d’empathie, d’écoute, de communication, d’analyse et d’organisation.
Aptitude affirmée à s’adapter au changement, flexibilité et persévérance.
Entregent, discrétion et présentation soignée.

Atouts :

• Formations continues spécifiques (désendettement, médiation, autre).
• Connaissance de langues étrangères.
  
  

Nous offrons :

• Un travail intéressant, varié et autonome au sein d’une petite équipe dynamique, dans un environnement agréable.
• Un poste stable et les prestations d'une collectivité publique.

Entrée en fonction : 1er septembre 2026

Délai de réception des candidatures : mercredi 4 mars 2026

Votre postulation sera déposée sur la plateforme jobup.ch et comprendra les documents suivants : lettre de motivation, CV avec copies des certificats de travail et diplômes, références et photographie récente.

Seuls les dossiers complets seront pris en compte.