Zürich
Spécialiste en éducation médicale (a) 80-100%
- 09 novembre 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
- allemand (Courant)
- 8032 Zürich
À propos de cette offre
Prise de poste : 1er janvier 2027 ou à convenir
Type de contrat : CDI
Numéro de référence : 75056
En tant que plus grand réseau médical de Suisse, nous établissons des normes avec nos cliniques, centres de chirurgie ambulatoire et services d'urgence. La qualité médicale de premier ordre et le bien-être des personnes sont au cœur de nos préoccupations.
Spécialiste en éducation médicale (a) 80-100%
Spécialiste en éducation médicale (a) 80-100%
TES TÂCHES
- Gestion des procédures de reconnaissance, de réaffectation, de réévaluation et de visitation ainsi que participation aux oppositions
- Accompagnement des opérations quotidiennes : recrutement, intégration
- Planification des services et des rotations des médecins assistants
- Établissement et entretien de coopérations avec des partenaires internes et externes
- Conseil et soutien des parties prenantes (jusqu’aux décisions conjointes)
TON PROFIL
- Formation commerciale de base ainsi qu’une formation ou un perfectionnement en gestion d’entreprise, gestion de projet ou management
- Au moins 3 ans d’expérience dans le secteur de la santé ou hospitalier et au moins 2 ans en gestion de projet
- Expérience en gestion contractuelle et de coopération un atout
- Capacités analytiques et conceptuelles, sens de l’organisation et méthode de travail structurée, respect des délais
- Présentation convaincante, sens de la négociation et diplomatie dans les relations avec le corps médical
- Résistance au stress et flexibilité, même en cas de modifications de planning à court terme
- Discrétion dans le traitement des données personnelles et des candidatures
Outre un lieu de travail attrayant sur la rive droite du lac de Zurich, tu trouveras une équipe rodée travaillant de manière inter- et multiprofessionnelle. Tu travailles avec un système d’information clinique médicale moderne et peux t’attendre à de nombreuses possibilités de formation continue et de développement. Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous offrons des conditions de travail flexibles permettant aux mères et aux pères de concilier travail et responsabilités familiales. Nous rémunérons de manière compétitive au niveau régional et proposons des avantages sociaux et accessoires attractifs. Les collaborateurs rémunérés à l’heure bénéficient d’une compensation financière équivalente. Ces raisons, parmi d’autres, font de la Clinique Hirslanden l’un des employeurs les plus attractifs du secteur de la santé suisse.
Nos avantages pour les collaborateurs
Pour plus d’informations, Sandra Lutz, responsable d’équipe MQP Coordination AWB HIMED, est à ta disposition à sandranadia.lutz@hirslanden.ch ou Anja Gomes dos Santos, partenaire recrutement RH, au T +41 44 387 24 10. Nous nous réjouissons de ta prise de contact.
Veuillez noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Merci de postuler exclusivement en ligne via cet outil.
Les équipes mixtes travaillent mieux. Nous sommes fiers de l’expérience de plus de 10 000 collaborateurs issus de plus de 80 nations. Leur savoir et leur expérience sont notre force. Chaque jour, nous promouvons la diversité, l’égalité des chances et l’égalité salariale pour un travail égal. C’est ainsi que nous avons été reconnus par le Financial Times en 2021 comme l’un des « Leaders in Diversity » du secteur de la santé en Europe.
Le groupe Hirslanden est le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 16 cliniques dans 9 cantons. Il exploite également 5 centres de chirurgie ambulatoire, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.