Spécialiste RH & Paie (h/f/d) 80 - 100%

Pour notre poste en pool, nous recherchons : Spécialiste RH & Paie (h/f/d)

Vous évoluez avec assurance à l’interface entre les Ressources Humaines et la Finance ? Vous appréciez un travail précis dans SAP ainsi que les échanges consultatifs avec les collaborateurs ? Alors nous vous invitons à rejoindre notre réseau professionnel de talents.

Votre domaine de responsabilité chez nos clients :

Gestion du cycle de vie : Vous êtes responsable de l’enregistrement et de la mise à jour sans faille des mutations du personnel et des salaires (de préférence dans SAP).

Support paie & gestion du temps : Vous prenez en charge la surveillance du pointage ainsi que la préparation et le contrôle des données pertinentes pour la paie.

Orientation service : Vous êtes le premier interlocuteur compétent (1er niveau) pour les collaborateurs et les responsables sur toutes les questions relatives à la paie et à l’administration RH.

Reporting & optimisation : Vous réalisez des analyses ad hoc ainsi que des rapports et contribuez activement à la transformation digitale des processus RH.

Qualification : Vous avez une formation commerciale ainsi qu’une formation reconnue en RH (par ex. spécialiste RH avec certificat fédéral ou gestionnaire du personnel).

Expertise : Vous possédez plusieurs années d’expérience solide dans le secteur RH, idéalement dans un environnement international avec un focus sur l’administration de la paie.

Affinité système : Vous maîtrisez l’utilisation de MS Office, la connaissance de SAP est un grand avantage.

Communication : Vous communiquez avec aisance en allemand et disposez d’excellentes compétences en anglais pour les échanges quotidiens dans un contexte international.

Méthode de travail : Vous vous distinguez par une discrétion absolue, un sens aigu des chiffres et une pensée efficace et analytique.

Intéressé(e) ? Alors je me réjouis de recevoir votre dossier de candidature.