Spécialiste durabilité pour la construction et les infrastructures

L'EPFL s'est engagée dans sa Stratégie Climat & Durabilité à accélérer la rénovation et l'optimisation énergétique de ses bâtiments et à obtenir le label DGNB pour toute nouvelle construction. Elle vise d'ici 2030 à favoriser en priorité les mesures de sobriété énergétique aux niveaux institutionnel et individuel et à s'affranchir totalement de l'approvisionnement en combustibles fossiles.

L'unité Durabilité EPFL, rattachée à la vice-présidence pour les initiatives stratégiques (VPS), en étroite collaboration avec la vice-présidence pour les opérations et les laboratoires de recherche, met en place des mesures visant à intégrer la durabilité dans le fonctionnement de ses campus, notamment au niveau de la construction et de l'exploitation de ses infrastructures. L'objectif principal du poste est la réduction de l'impact environnemental des bâtiments, en particulier les émissions de CO2.

Au sein de l'unité Durabilité EPFL, vous conseillez et proposez des solutions aux chef.fes de projets de la vice-présidence pour les opérations (VPO) dans le contexte de projets de construction ou d'assainissement de bâtiments, en apportant votre expertise au niveau environnemental et énergétique. Vous recherchez des stratégies de réduction de l'impact climatique (rénovation bas-carbone, prise en compte de l'énergie grise) et de gestion des ressources (gestion des déchets, des matériaux, de l'eau) dans une perspective de cycle de vie et d'économie circulaire.

Vous participez également à des projets d'infrastructures d'envergure comme le déploiement du parc photovoltaïque et la mise en œuvre du plan de gestion des eaux selon les principes sponge city, en collaboration avec le responsable des espaces extérieurs de l'EPFL.

Vous êtes également amené.e à suivre des projets d'étudiant.es en lien avec les infrastructures.

En collaboration étroite avec les autres membres de l'équipe Durabilité ainsi que les services de la VPO concernés (constructions, exploitation, espaces extérieurs) :

• Veiller à une intégration optimale de tous les aspects de durabilité dans les projets de construction et rénovation, de la phase de conception à la réalisation
• Coordonner les démarches pour l'obtention du label de construction durable DGNB pour les nouvelles constructions, dont le suivi des appels d'offres
• Développer et suivre des solutions vertueuses sur les thématiques de l'économie circulaire, de la gestion des ressources (eau et énergie) et du cycle de vie des bâtiments et infrastructures
• Apporter l'expertise nécessaire pour la quantification de l'énergie grise des bâtiments et le monitoring environnemental des mesures énergie & bâtiments
• Contribuer de manière directe au développement et à l'évolution de la Stratégie Climat & Durabilité et garantir la cohérence avec les projets d'urbanisation et de densification des campus
• Développer des formations internes en construction durable et accompagner des projets étudiants/associatifs en lien avec les infrastructures du campus
• Participer activement aux groupes de pilotage stratégiques en lien avec la thématique à l'interne, comme au niveau du Conseil des EPF et de la Confédération

• Formation universitaire ou HES, niveau master, en architecture, génie civil, sciences de l'environnement ou titre jugé équivalent
• Bonnes connaissances du bâtiment, des techniques du bâtiment (CVSE) et matériaux de constructions actuels
• Expertise en calculs et outils de simulation liés au bâtiment (coûts de cycle de vie, écobilans, énergie grise, performance énergétique)
• Post-formation MAS-CAS en construction durable ou énergie, un atout
• Expérience confirmée (5 ans minimum) dans le suivi de projets de construction complexes en lien avec la thématique construction durable (stratégies bas-carbone) et énergie renouvelable
• Expérience dans l'utilisation de systèmes de certification en durabilité, idéalement DGNB. Accréditation d'un ou plusieurs organes de certification un atout.
• Connaissances des procédures de marchés publics (LMP/OMP) un atout
• Maitrise des outils informatiques liés au domaine
• Aptitude à mobiliser et convaincre des acteurs avec des sensibilités différentes
• Personnalité autonome, proactive et force de propositions
• Aisance relationnelle, écoute, capacité à échanger avec différents spécialistes
• Aisance rédactionnelle en français
• Très bonnes connaissances de l'allemand (CEPF, DGNB), anglais un atout

• Un poste avec une large autonomie
• La possibilité de se perfectionner en fonction des exigences du poste
• Un environnement de travail dynamique et multidisciplinaire dans une école de renommée internationale
• Des conditions de travail attractives

Date d'entrée en fonction : 01/12/2025

Taux d'occupation min : 80,00

Taux d'occupation max : 100,00

Type de contrat : CDI

Référence : 1623

Délai de postulation : 31 juillet 2025

Merci d'inclure dans votre dossier de candidature complet les coordonnées de deux personnes de référence (nous ne prendrons contact avec ces personnes qu'avec votre accord).