L'Unité RH de la Direction générale de l'enfance et de la jeunesse est à la recherche d'un-e Assistant-e RH afin de compléter son équipe composée de 9 personnes, gérant le cycle de vie de plus de 300 collaborateur-trice-s engagé-e-s pour la défense des droits de l'enfant. Si vous recherchez une première expérience dans le domaine des Ressources Humaines et aimez travailler dans un environnement dynamique et stimulant au quotidien, alors ce poste peut être fait pour vous !
Pour en apprendre plus sur le Direction générale de l'enfance et la jeunesse, c'est ici.
Responsabilités
Apporter un soutien administratif dans le processus de gestion du personnel en collaborant avec les assistant-e-s RH dans des missions telles que l'établissement de courriers, la vérification des forfaits des collaborateur-trice-s, la mise à jour des tableaux de bord, l'organisation de séances et colloques pour l'unité RH ou la gestion des déclarations accidents.
Fournir un soutien administratif dans le processus de recrutement.
Contribuer à la gestion du temps de travail et des absences du service en effectuant des saisies et des contrôles dans l'outil de gestion et renseigner les collaborateur-trice-s dans ce domaine.
Gérer et mettre à jour la page intranet RH régulièrement et selon les instructions.
Pour de plus amples informations, veuillez consulter le cahier des charges en cliquant ici ou contacter Géraldine Meyer, Responsable RH, par courriel à Écrire un email
Qualifications
CFC d'employé-e de commerce ou titre jugé équivalent.
Certificat de gestionnaire RH ou autre formation RH souhaitée.
Première expérience dans le domaine des ressources humaines (stage compris).
Capacité d'analyse et de synthèse.
Esprit d'entraide et de collaboration.
Précision, rigueur et gestion du stress.
Respect de la confidentialité.
Bonnes capacités rédactionnelles et connaissances des outils informatiques usuels.
La communication des éventuels antécédents judiciaires est requise pour ce poste.
QUI SOMMES-NOUS?
La Direction générale de l'enfance et de la jeunesse (DGEJ) de l'Etat de Vaud est en charge de la protection des mineur-e-s en danger dans leur développement, de la participation des jeunes à la vie sociale et politique, et de la prévention depuis la petite enfance jusqu'à l'âge adulte. Notre objectif, ainsi que celui de nos 300 collaborateurs et collaboratrices, est de travailler au quotidien pour défendre et promouvoir les droits des enfants vivant dans le canton, pour qu'ils et elles puissent grandir et s'épanouir en toute sécurité. La DGEJ est composée de 5 offices régionaux et de plusieurs unités transversales.
Pour plus d'informations, cliquez ici afin de consulter notre site.
Pourquoi rejoindre l'État de Vaud?
L'Etat de Vaud propose une grande diversité d'emplois et d'opportunités d'évolution. Les conditions de travail ont comme ligne directrice les thématiques d'égalité, d'inclusion, de durabilité et d'éthique professionnelle dans un environnement propice à la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.
Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page Etat employeur.
Date de publication13/06/2025 05:00
LieuxRenens VD, Ouest Lausannois, Suisse
Postuler avant26/06/2025 21:59
Date d'entrée en fonctionDès le 01.09.2025 ou à convenir, CDD d'un an, éventuellement renouvelable.
Classe salariale6
Type de contratCDD Auxiliaires mensualisés
Taux d'activité80-100%
AdresseDirection générale de l'enfance et de la jeunesse DGEJ Unité RH Av. de Longemalle 1 1020 Renens
