Cuisinière polyvalente ou cuisinier polyvalent (90%)
Infos sur l'emploi
- Date de publication :14 octobre 2025
- Taux d'activité :90%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Lausanne
Le Service Protection et Sauvetage de la Ville de Lausanne (SPSL) est un service d'urgence composé de sapeurs-pompiers, d'ambulancières ou ambulanciers, du poste médical avancé, de la protection civile, de la police du feu et du Centre de formation de La Rama.
Pour le restaurant du Centre de formation de la Rama, nous sommes à la recherche d'une cuisinière polyvalente ou d'un cuisinier polyvalent.
Mission(s) principale(s)
Assurer le service du restaurant, accueillir la clientèle et mettre en place l'assortiment
Tenir le service des boissons, la caisse, l'inventaire et préparer les commandes
Collaborer avec la cuisine pour aider à la préparation des repas
Préparer et gérer les commandes spécifiques (kiosque et cafétéria)
Assurer l'intendance et le renouvellement des stocks
Profil souhaité
CFC de cuisinière ou cuisinier ou titre jugé équivalent
Minimum 5 années d'expérience professionnelle dans le service d'un restaurant
Sens de l'organisation
Sens de l'accueil et du service
Capacité à travailler en équipe et à remplacer si besoin un des membres de l'équipe en cuisine
Aisance avec les chiffres
Conditions spéciales
Permis de conduire (cat. B)
Casier judiciaire vierge
Horaires irréguliers occasionnels le soir et/ou le week-end
Peut être sollicité-e dans le cadre de plans d'urgence, DIAM (directives d'intervention en cas d'accident majeur) ou autre
Lieu de travail
Route de la Rama 1 - Montheron - 1053 Cugy
Classe salariale
4
Entrée en fonction
1er janvier 2026
Renseignements
M. Sébastien Turrian, Responsable cuisine et restaurant, 021 315 14 62
Offre
Offre de services et documents usuels à adresser jusqu'au 23.10.2025 par formulaire électronique uniquement.
En cas d'impossibilité, merci de contacter directement le service au 021 315 38 64.
Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.
À propos de l'entreprise
Avis
- Style de management3.3
- Salaire et avantages4.3
- Opportunités de carrière3.7
- Ambiance et conditions de travail3.7
Avantages
Modèles de travail flexibles, équilibre vie professionnelle - vie privée
Congés parentaux et prestations de garde d'enfants
Amélioration permanente des compétences
Plan de mobilité
Programme Sport Bien-être
Réductions sur l'achat de matériel informatique, de vins de la Ville, etc.
Livraison de paniers locaux