Assistant(e) – Bureau du Conseiller Juridique Général

Assistant(e) – Bureau du Conseiller Juridique Général

Lieu de travail : Zurich
Temps de travail : 100%
Date de début : À convenir

• Exécutez des tâches juridiques standardisées (par ex. dans le registre du commerce) et entretenez des modèles juridiques
• Assumez le rôle de premier point de contact pour le triage et la coordination des nouvelles demandes
• Maintenez les listes de contrôle, la documentation des processus et les flux de travail et développez-les continuellement
• Gérez le classement structuré des documents électroniques et physiques
• Maintenez à jour les contenus sur l'intranet OGC et créez ainsi que formatez des documents d'orientation, des listes de contrôle et des FAQ
• Participez activement aux introductions d'outils ainsi qu'à la numérisation et à l'automatisation des processus (par ex. signature électronique, boîte mail partagée, automatisations)
• Assumez diverses tâches administratives (organisation des rendez-vous, correspondance, gestion documentaire) et agissez comme interface avec d'autres départements du Corporate Center

Pourquoi vous réussissez

• Formation commerciale (ou équivalent)
• Idéalement, premières expériences dans le domaine juridique
• Excellentes compétences en allemand et en anglais, à l'oral comme à l'écrit
• Maîtrise de Microsoft 365 et des outils numériques
• Intérêt pour les sujets juridiques et les Legal Operations ainsi que plaisir à standardiser et garantir la qualité
• Esprit analytique, rapidité de compréhension, travail précis et rigoureux, ainsi que résistance au stress
• Esprit d'équipe avec une forte communication et plaisir à travailler en interface

Vos avantages

Développez votre potentiel

Nous proposons des programmes de formation personnalisés, une large gamme de cours et des parcours professionnels sur mesure pour vous aider à exploiter pleinement votre potentiel. Notre offre comprend des cours spécialisés, des programmes de mentorat, des formations continues, la People Manager Academy et bien plus encore. Nous vous encourageons à développer des compétences d'avenir grâce à l'apprentissage numérique, à des programmes externes et à un soutien pour la qualification professionnelle. Entouré(e) d'experts motivés et ouverts, vous pouvez échanger des idées, remettre en question les perspectives et façonner l'avenir.
Grandir chez KPMG

Chez KPMG, nous vous soutenons dans votre développement professionnel et personnel grâce à des programmes de mentorat personnalisés et une culture de collaboration.
Grâce à des programmes tels que WoMentoring pour les jeunes talents, le réseautage et les événements sociaux, vous construisez des relations enrichissantes avec vos collègues et clients. Nous valorisons la diversité des perspectives et croyons qu'elles sont la clé de l'innovation et de la croissance professionnelle.

Chez nous, vous bénéficiez du soutien et de la flexibilité nécessaires pour concilier carrière et vie privée. Vous pouvez profiter de formes de travail hybrides, d'horaires flexibles, de la possibilité de travailler depuis l'étranger (jusqu'à 10 jours ouvrables par an) et d'un congé parental généreux. De plus, vous avez la possibilité d'acquérir des jours de congé supplémentaires.
Travailler chez KPMG

Les collaborateurs performants ont besoin d'une infrastructure informatique de pointe et d'une excellente mobilité – non seulement au travail, mais aussi dans la vie privée. KPMG prend en charge votre facture de téléphone mobile, offre un soutien financier pour votre appareil mobile ainsi qu'un abonnement demi-tarif CFF. De plus, des places de parking à prix équitable sont disponibles. Votre bien-être est assuré grâce à notre allocation déjeuner. En outre, vous bénéficiez de réductions dans divers domaines.

Nous vous offrons un congé parental généreux : 18 semaines de congé maternité et 4 semaines de congé paternité, que vous pouvez prendre dans l'année suivant la naissance ou l'adoption de votre enfant. Les pères peuvent également demander jusqu'à 2 mois de congé non rémunéré.
Pour soutenir davantage les familles, nous proposons pendant les vacances scolaires des places en camps pour enfants de 6 à 15 ans en collaboration avec MS Sports. Des offres d'aide supplémentaires sont disponibles via notre Parents Circle.

Chez KPMG, vous rencontrez des experts hautement qualifiés et ambitieux. Dans notre environnement inspirant, une pensée claire et des perspectives fortes comptent plus que les hiérarchies – car les bonnes idées ont toujours la priorité chez nous. Nous vous soutenons avec des outils modernes et des technologies d'IA de pointe, afin que vous puissiez participer activement aux progrès technologiques dans votre travail quotidien et les façonner.

Notre engagement en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion se reflète dans nos politiques et pratiques. Rejoignez une culture qui célèbre l'unicité. Dans nos différentes communautés (KNOW, KNOW Young, Pride et Internationals at KPMG), vous pouvez échanger avec des collègues partageant les mêmes idées.
Valeurs & Culture

Des questions ? Nous sommes là pour vous

Elena Hermann
Recruteuse
elenahermann@kpmg.com
+41 58 249 72 16
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