Employé(e) Administration | Finance | RH & Administration des salaires Try&Hire

Tâches

• Gestion autonome des processus administratifs
• Administration des créanciers et débiteurs
• Enregistrement et contrôle des pièces justificatives
• Préparation et gestion de l'administration des salaires
• Soutien à l'administration RH
• Collaboration avec la fiduciaire, les assurances et les autorités
• Participation aux travaux de clôture annuelle
• Soutien au reporting opérationnel
• Accompagnement administratif des accords de performance avec le AJB
• Soutien aux décomptes et processus administratifs selon le KÜG
• Responsabilité d’un classement des documents propre et traçable
• Soutien administratif général à la direction

Exigences

• Formation commerciale CFC ou qualification équivalente
• Expérience plurielle en administration, finance et RH
• Expérience en administration des salaires
• Bonnes connaissances en gestion des créanciers et débiteurs
• Grande affinité avec les chiffres et travail précis
• Idéalement expérience dans le domaine socio-pédagogique
• Connaissance des exigences de l’AJB ainsi qu’expérience avec les processus KÜG et le reporting opérationnel sont un grand avantage
• Maîtrise assurée de MS Office ; expérience avec Abacus, Bexio ou systèmes comparables est un plus

Avantages

• Une activité variée avec une grande autonomie
• Des voies de décision courtes dans une petite organisation
• Une équipe motivée et valorisante

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