Assistante Commerciale RH - 100%
Sigma Jura
Porrentruy
Infos sur l'emploi
- Date de publication :18 décembre 2025
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Rue du Jura 11, 2900 Porrentruy
Dans le cadre du renforcement des équipes, nous sommes actuellement à la recherche d'une :
Tâches & responsabilités :
Dans le cadre de votre fonction, vous êtes responsable de l’administration du personnel et assumez toutes les tâches administratives inhérentes aux ressources humaines.
Vous participez activement au recrutement, en réalisant le sourçing et la présélection des candidats, les entretiens d’embauche, et les tests d’aptitudes.
Par votre proactivité, votre travail méthodique et votre sens de l’organisation, vous apportez un service qualitatif au personnel afin de satisfaire les besoins des collaborateurs de manière optimale.
Vos responsabilités comprennent notamment les tâches suivantes :
Responsabilité de l’ensemble de l'administration du personnel comprenant l’accueil et les contacts téléphoniques.
Gestion administrative du personnel comprenant la gestion des temps, les démarches administratives légales, les demandes d’autorisations de travail, les déclarations maladie et accident, les demandes d’allocations maternité et familiales, les attestations employeur et gains intermédiaires pour le chômage, l’établissement d’attestations et certificats de travail.
Gestion des entrées et sorties du personnel interne
Support administratif au département RH
Accueil physique et téléphonique du département RH
Réception, traitement et expédition du courrier et des correspondances générales
Recrutement, sélection et évaluation des candidats
Interviews et prise de références
Création d’annonces et communication sur les médias sociaux
Dans le cadre de votre fonction, vous êtes responsable de l’administration du personnel et assumez toutes les tâches administratives inhérentes aux ressources humaines.
Vous participez activement au recrutement, en réalisant le sourçing et la présélection des candidats, les entretiens d’embauche, et les tests d’aptitudes.
Par votre proactivité, votre travail méthodique et votre sens de l’organisation, vous apportez un service qualitatif au personnel afin de satisfaire les besoins des collaborateurs de manière optimale.
Vos responsabilités comprennent notamment les tâches suivantes :
Responsabilité de l’ensemble de l'administration du personnel comprenant l’accueil et les contacts téléphoniques.
Gestion administrative du personnel comprenant la gestion des temps, les démarches administratives légales, les demandes d’autorisations de travail, les déclarations maladie et accident, les demandes d’allocations maternité et familiales, les attestations employeur et gains intermédiaires pour le chômage, l’établissement d’attestations et certificats de travail.
Gestion des entrées et sorties du personnel interne
Support administratif au département RH
Accueil physique et téléphonique du département RH
Réception, traitement et expédition du courrier et des correspondances générales
Recrutement, sélection et évaluation des candidats
Interviews et prise de références
Création d’annonces et communication sur les médias sociaux
Profil :
CFC d’employée de commerce ou équivalente, idéalement complétée par un certificat d'assistante en gestion du personnel
Minimum de 3 ans d’expérience professionnelle
Intérêt pour le recrutement de nouveaux collaborateurs
Excellentes capacités de communication et aptitudes sociales très développées
Proactivité, dynamisme, rigueur vous caractérisent fortement
Sens de l'organisation, capacité à travailler sur plusieurs tâches en parallèle
Parfaite maîtrise de MS Office et des outils informatiques usuels
Langue maternelle française
Offre :
- Un environnement de travail qualitatif, stable, et structuré
- Des outils modernes et un encadrement de proximité
- Des possibilités de développement à long terme
- Des conditions sociales attractives dans une entreprise en plein développement
Votre profil correspond à cette offre ?
Faites-nous parvenir votre dossier complet en suivant les instructions ci-dessous.
Seuls les dossiers correspondants à notre besoin seront étudiés.
CFC d’employée de commerce ou équivalente, idéalement complétée par un certificat d'assistante en gestion du personnel
Minimum de 3 ans d’expérience professionnelle
Intérêt pour le recrutement de nouveaux collaborateurs
Excellentes capacités de communication et aptitudes sociales très développées
Proactivité, dynamisme, rigueur vous caractérisent fortement
Sens de l'organisation, capacité à travailler sur plusieurs tâches en parallèle
Parfaite maîtrise de MS Office et des outils informatiques usuels
Langue maternelle française
Offre :
- Un environnement de travail qualitatif, stable, et structuré
- Des outils modernes et un encadrement de proximité
- Des possibilités de développement à long terme
- Des conditions sociales attractives dans une entreprise en plein développement
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Faites-nous parvenir votre dossier complet en suivant les instructions ci-dessous.
Seuls les dossiers correspondants à notre besoin seront étudiés.
Contact
À propos de l'entreprise
Sigma Jura
Porrentruy
Avis
4.0
- Style de management5.0
- Salaire et avantages5.0
- Opportunités de carrière4.8
- Ambiance et conditions de travail5.0
Avantages
Formations
Transports
Téléphone
Work from Home
Retraite
Fruits et Paniers
Bien être
Boissons