Hirslanden Klinik St. Anna
Luzern
Spécialiste RH / Spécialiste RH Gestion de Cas (a) 80-100%
- 30 juillet 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
- allemand (Élémentaire)
- 6006 Luzern
À propos de cette offre
Lieu de travail : Clinique Hirslanden St. Anna | Lucerne
Prise de poste : selon accord
Type de contrat : CDI
Numéro de référence : 72186
Lorsque des collaborateurs sont absents pour des raisons de santé, il faut quelqu’un qui garde une vue d’ensemble, coordonne les processus et rassemble toutes les parties prenantes avec beaucoup de tact. C’est précisément là que tu interviens. Grâce à ta manière de travailler structurée, tu soutiens nos partenaires RH dans la gestion de cas, contribues activement à la conception des processus et apportes une contribution importante à la gestion de la santé en entreprise.
Tu as des questions ? Contacte simplement David Friesenegger, responsable RH, au T +41 41 208 30 84 ou Merlin Abgottspon, partenaire recrutement RH, à merlin.abgottspon@hirslanden.ch .
Pour des raisons de protection des données, nous nous réjouissons de ta candidature en ligne.
Prise de poste : selon accord
Type de contrat : CDI
Numéro de référence : 72186
Lorsque des collaborateurs sont absents pour des raisons de santé, il faut quelqu’un qui garde une vue d’ensemble, coordonne les processus et rassemble toutes les parties prenantes avec beaucoup de tact. C’est précisément là que tu interviens. Grâce à ta manière de travailler structurée, tu soutiens nos partenaires RH dans la gestion de cas, contribues activement à la conception des processus et apportes une contribution importante à la gestion de la santé en entreprise.
Spécialiste RH / Spécialiste RH Gestion de Cas (a) 80-100%
Spécialiste RH / Spécialiste RH Gestion de Cas (a) 80-100%
TES TÂCHES
- Tu coordonnes et administres nos dossiers de gestion de cas et d’absences de A à Z
- Tu es le pivot organisationnel entre les collaborateurs, les responsables, les partenaires RH ainsi que les instances externes (AI, assurances, etc.)
- Tu prépares professionnellement les entretiens, documents et bases de décision et assures le suivi
- Tu analyses les indicateurs, établis des rapports et soutiens le développement de notre gestion des absences et des cas
- Tu contribues activement à la conception des processus et standards en gestion de la santé en entreprise avec les partenaires RH et le responsable RH
- Tu organises, coordonnes et diriges notre Welcome Day pour les nouveaux collaborateurs
TON PROFIL
- Formation commerciale de base ainsi qu’une expérience de plusieurs années dans une fonction administrative RH – idéalement dans le secteur de la santé ou de l’assurance sociale
- Tu travailles de manière très structurée, autonome et ne perds jamais la vue d’ensemble même avec plusieurs sujets en parallèle
- Tu es un talent organisationnel, orienté service et abordes les personnes avec empathie et discrétion
- Tu as une forte affinité pour l’informatique et maîtrises Microsoft 365 ainsi que les systèmes RH numériques
- Des connaissances en droit du travail ou de l’assurance sociale ou une formation complémentaire en gestion de cas sont un plus
NOTRE OFFRE
- Tu trouveras chez nous une tâche responsable avec beaucoup de marge de manœuvre et une activité qui fait une vraie différence
- Tu travailles dans une équipe RH engagée, apportes tes idées et développes activement nos processus
- Attends-toi à des conditions d’emploi modernes, des avantages attractifs et un environnement de travail où la collaboration se fait sur un pied d’égalité
- Tout cela te plaît ? Trouve plus d’informations 262c8258-a66f-4b96-940b-59a431b32f80
Tu as des questions ? Contacte simplement David Friesenegger, responsable RH, au T +41 41 208 30 84 ou Merlin Abgottspon, partenaire recrutement RH, à merlin.abgottspon@hirslanden.ch .
Pour des raisons de protection des données, nous nous réjouissons de ta candidature en ligne.
Le groupe Hirslanden est le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 16 cliniques dans 9 cantons. Il exploite également 5 centres de chirurgie ambulatoire, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.