ADJOINT/E AU DIRECTEUR FINANCIER
Groupe Leuba SA
Renens VD
Infos sur l'emploi
- Date de publication :28 janvier 2026
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Renens VD
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons pour notre département « Comptabilité », un/e
VOS FONCTIONS
- Supervicer la comptabilité générale et les comptabilités auxiliaires (débiteurs / fournisseurs / immobilisations)
- Suivre les investissements CAPEX et amortissements
- Superviser les décomptes TVA et établir les réconciliations du chiffre d'affaires
- Manager une équipe comptable d'une dizaine de personnes
- Piloter les clôtures mensuelles et annuelles (selon CO) et respect des délais
- Participation à l'élaboration des budgets et forecast
- Garantir la réconciliation des comptes
- Suivi la trésorerie quotidienne et des financements
- Préparer les dossiers pour les auditeurs externes/internes
- Remplacement ponctuel du directeur financier
VOTRE PROFIL
- Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire
- Brevet fédéral de spécialiste en finance et comptabilité ou formation supérieure
- Maîtrise des outils informatiques Microsoft Office et des nouvelles technologies
- Doté d'un grand sens de l'organisation et de la gestion des priorités
- Consciencieux/se et efficace
- Apprécie le travail en équipe, tout en sachant être autonome
NOUS VOUS OFFRONS
- Des possibilités d'évolutions en lien avec vos compétences
- Une formation continue
- Un cadre de travail agréable et dynamique
- Des infrastructures modernes
- Des avantages sur de nombreux produits et prestations du Groupe Leuba
- Un plan LPP avantageux et adaptable selon vos besoins
Les candidat(e)s intéressé(e)s sont prié(e)s d'adresser un dossier complet (lettre de motivation, CV, certificats de travail, diplômes, photo) à M. Alexandre Gulizia, Directeur des Ressources Humaines, en postulant avec le bouton "Postuler".
À propos de l'entreprise
Groupe Leuba SA
Renens VD
Avis
2.5
- Style de management2.4
- Salaire et avantages2.3
- Opportunités de carrière2.4
- Ambiance et conditions de travail2.9