Assistant(e) RH

Tâches

• Processus d'entrée et de sortie, y compris la rédaction de certificats intermédiaires et de travail, ainsi que des attestations d'emploi
• Encadrement de tous les sous-assistants et des personnes effectuant le service civil
• Soutien de l'équipe RH dans les tâches quotidiennes
• Participation à divers projets
• Gestion des données de base, contrats, déclarations aux caisses de compensation, caisses de pension, etc.

Exigences

• Formation commerciale achevée
• Formation complémentaire en tant qu'assistant(e) RH
• Méthode de travail structurée et autonome, et grande compétence sociale
• Maîtrise courante de l'allemand et très bonnes connaissances en anglais
• Personnalité digne de confiance, communicative et orientée service

Vos avantages

• Poste de travail moderne
• Conditions d'emploi attractives
• Climat de travail familial et interprofessionnel

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